На работника наложено дисциплинарное взыскание, через два месяца его премировали к 8 марта, при этом актом работодателя ДВ не снято. Это нарушение? (Вебинар "Дисциплинарные взыскания и последствия несоблюдения правовых норм работодателем" 15.11.2017г.)

На работника наложено дисциплинарное взыскание, через два месяца его премировали к 8 марта, при этом актом работодателя ДВ не снято. Это нарушение? (Вебинар "Дисциплинарные взыскания и последствия несоблюдения правовых норм работодателем" 15.11.2017г.)

20.11.2017 16:20
66

Вопрос:

На работника наложено дисциплинарное взыскание, через два месяца его премировали к 8 марта, при этом актом работодателя ДВ не снято. Это нарушение? 

Ответ:

...

Ответ представлен в демо варианте
Доступ к полной базе ответов предоставлен только зарегистрированным подписчикам. Для того чтобы получить доступ Вам необходимо зарегистрироваться (авторизоваться) и оформить подписку .
Понравилась статья? Поделитесь со своими друзьями
Вам также может быть интересно: