Заявление работника на выдачу займа

Ситуация, при которой применимо Заявление работника на выдачу займа

Вы являетесь работником и хотите взять определенную сумму денег у своего работодателя в долг, что отражается в соответствующем заявлении.

Содержание Заявления работника на выдачу займа

• Заявление пишется работником на имя уполномоченного лица работодателя (например, Директора и т.п.), и включает:

• просьбу предоставить заем с указанием:

• на какие цели необходим заем;
• необходимая сумма займа;
• срок возврата займа;
• способ возврата займа и т.п.;

• положение  о досрочном погашении займа в случае расторжения трудового договора;

• подпись работника с расшифровкой и указанием даты подписания заявления;

• отметка об утверждении заявления уполномоченным лицом, заверенная подписью данного лица с расшифровкой и указанием даты утверждения.

Порядок предоставления займа работнику

• Работник, желающий получить заем пишет заявление на имя уполномоченного лица;

• Уполномоченное лицо рассматривает заявление, и согласует выдачу займа с иными  уполномоченными службами (бухгалтерией, кадровой службой и т.п.);

• В случае принятия положительного решения:

• работник ознакамливается с Положением организации о выдаче безвозмездных займов;

• заключается письменный договор безвозмездного займа между работником и работодателем.