Виды ответственности предпринимателей за нарушения, выявленные по результатам проверки - Статья

Виды ответственности предпринимателей за нарушения, выявленные по результатам проверки

16.10.2015 11:52
27685
Содержание:

За нарушение законодательства Республики Казахстан в сфере частного предпринимательства предусмотрены следующие виды юридической ответственности:

  • финансовая;
  • административная;
  • уголовная.

Применение того или иного вида ответственности зависит от характера совершенного правонарушения и степени общественной опасности.

Законодательством строго регламентирован перечень государственных органов, имеющих право привлекать субъектов частного предпринимательства к юридической ответственности согласно компетенции.

Финансовая ответственность

Выделение данного вида ответственности в самостоятельный является спорным, так как некоторые юристы считают данный вид ответственности разновидностью административной ответственности. При этом можно выделить ряд особенностей финансовой ответственности, которые отличают ее от административной ответственности.

Отличительные особенности финансовой ответственности:

  • Нормативное регулирование применения ответственности: Кодекс «О налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс)», Кодекс «О таможенном деле» и т.п.;
  • Цель применения финансовой ответственности: восстановление имущественных интересов потерпевшей стороны (государства);
  • Кто имеет право налагать данный вид ответственности: суд, органы контроля и надзора;
  • Основание применения ответственности: совершение проверяемым субъектом частного предпринимательства финансового правонарушения, посягающего на установленный порядок в сфере финансов, которое не влечет административной или уголовной ответственности;
  • Санкции: финансово-правовые санкции, взыскиваемые исключительно в денежной форме в доход государства (штрафы, пени);
  • В большей степени имущественный и компенсационный характер ответственности;
  • Финансовая ответственность не влечет судимости лица, совершившего финансовое правонарушение;
  • Финансовая ответственность не носит личный характер, поэтому субъектами ответственности за преступления являются как физические лица, так и юридические лица всех форм собственности.

Административная ответственность

Административная ответственность выражается в назначении органом контроля и надзора административного наказания лицу, совершившему правонарушение.

Отличительные особенности административной ответственности:

  • Нормативное регулирование применения ответственности: Кодекс «Об административных правонарушениях», который дает исчерпывающий перечень административных правонарушений и административных взысканий, налагаемых за их совершение;
  • Цель применения административной ответственности: воспитание лица, совершившего правонарушение, а также предупреждения совершения новых правонарушений, как самим правонарушителем, так и другими лицами (п. 2 ст. 40 Кодекса РК «Об административных правонарушениях»);
  • Кто имеет право налагать данный вид ответственности: суд, органы контроля и надзора;
  • Основание применения ответственности: совершение проверяемым субъектом частного предпринимательства административного правонарушения, за которое предусмотрена административная ответственность (п. 2 ст. 25 Кодекса РК «Об административных правонарушениях»);
  • Санкции: административное взыскание (предупреждение, административный штраф, конфискация, лишение специального права, приостановление или запрещение деятельности и т.д.);

Примечание: Более подробно об административном взыскании в виде административного штрафа читайте в статье «Административный штраф: порядок оплаты и последствия за неуплату».

  • Административная ответственность, так же как и финансовая ответственность не влечет судимости лица, совершившего правонарушение. Лицо, совершившее административное правонарушение считается подвергшимся административному взысканию;
  • Административная ответственность не носит личный характер, поэтому субъектами ответственности за преступления являются как физические лица, так и юридические лица всех форм собственности;

Уголовная ответственность

Самый строгий из возможных видов юридической ответственности, который может быть применен к субъектам частного предпринимательства по результатам проверки.

Отличительные особенности уголовной ответственности:

  • Нормативное регулирование применения ответственности: Уголовный Кодекс РК, который дает исчерпывающий перечень уголовных преступлений и наказаний, налагаемых за их совершение;
  • Цель применения уголовной ответственности: восстановление социальной справедливости, а также исправления осужденного и предупреждения совершения новых преступлений как осужденным, так и другими лицами (п. 2 ст. 39 Уголовного кодекса РК);
  • Кто имеет право налагать данный вид ответственности: только суд и только по обвинительному приговору, вступившему в законную силу;
  • Основание применения ответственности: совершение проверяемым субъектом частного предпринимательства уголовного преступления либо уголовного проступка, за которое предусмотрена уголовная ответственность (ч. 1 ст. 4 Уголовного кодекса РК);
  • Санкции: уголовное наказание (штраф, исправительные работы, ограничение свободы, лишение свободы и т.д.);
  • Уголовная ответственность влечет судимость лица, совершившего правонарушение;
  • Уголовная ответственность носит личный характер, поэтому субъектами ответственности за преступления являются только физические лица.

Дисциплинарная ответственность

Данный вид юридической ответственности применяется по инициативе самих субъектов предпринимательства к сотрудникам, непосредственно допустивших нарушение, выявленное по результатам проверки.

Дисциплинарная ответственность - наиболее распространенный вид ответственности, налагаемый по результатам прошедшей проверки.

Отличительные особенности дисциплинарной ответственности:

  • Нормативное регулирование применения ответственности: Трудовой Кодекс РК, который дает исчерпывающий перечень дисциплинарных проступков и дисциплинарных взысканий, налагаемых за их совершение;
  • Цель применения дисциплинарной ответственности: воспитание лица, совершившего проступок, а также предупреждения совершения новых проступков, как самим сотрудником, так и другими лицами;
  • Кто имеет право налагать данный вид ответственности: только работодатель путем издания соответствующего акта (п. 1 ст. 65 Трудового Кодекса РК);
  • Основание применения ответственности: совершение сотрудником проверяемого субъекта частного предпринимательства дисциплинарного проступка, за которое предусмотрено дисциплинарное взыскание;
  • Санкции: дисциплинарное взыскание (замечание, выговор, строгий выговор, расторжение трудового договора);
  • Дисциплинарная ответственность носит лично-профессиональный характер, поэтому субъектами ответственности за проступок являются только физические лица, являющиеся работниками проверяемого субъекта.

Таким образом, по результатам проверки субъектов частного предпринимательства органы надзора и контроля могут выявить различные нарушения, за которые предусмотрены  различные виды юридической ответственности, которые служат защите интересов государства.

Уважаемые пользователи! Информация в статье соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.

Вам также может быть интересно:
  • Настоящая статья написана в соответствии с Трудовым кодексом 2016 года и учитывает последние поправки  по состоянию на дату публикации. Оформление приема на работу сотрудника – это процедура, с которой сталкивается любая компания при осуществлении своей деятельности. Очень важно при этом документально оформить прием нового сотрудника, чтобы избежать в будущем нежелательных правовых последствий. Какие документы, необходимо оформить компании при приеме нового сотрудника?

  • Прямой нормы, предусматривающей ответственность за отсутствие в организации согласительной комиссии, нет. Однако, при проведении проверки трудовой инспекцией, вне зависимости от оснований его визита в организацию, этот факт не будет упущен. Государственный инспектор выпишет предписание об устранении нарушения и работодатель обязан будет создать согласительную комиссию, в срок, определенный предписанием. А, как показывает практика, сделать это непросто.

  • Мы живем в интересное время - информационной глобализации, нам доступен большой объем знаний, но и огромный минус в этом явлении также имеется и заключается он в том, что нас становится тяжело удивить. Возможно, именно по этой причине набирает обороты авторское право, объектами которого являются результаты творческой деятельности (произведения литературы, музыки, искусства, программы ЭВМ и прочее).

  • На этой неделе вступают в силу новые нормативно-правовые акты, а так же вносится ряд изменений в законодательство РК. В данной статье представлена сравнительная таблица основных изменений в законодательстве РК.

  • 04.10.2019 09:31
    4367
    Раздел:  Все статьи

    В преддверии дня бухгалтера мы решили пофантазировать: каким должен быть специалист будущего? Какие функции он будет выполнять?

    Бухгалтер играет большое значение в судьбе любой организации. Он как волшебник- своими действиями может принести финансовое процветание даже самой убыточной компании, а одна ошибка может привести к краху самого стабильного бизнеса.

    Учитывая скорость с которой развиваются технологии, профессия бухгалтера может существенно трансформироваться уже в ближайшие 5-7 лет.

    Если Вы хотите, чтобы бухучет в Вашей компании велся в ногу со временем и специалист не был озадачен вопросом “Как поставить на баланс телепорт”- узнайте, какими навыками должен обладать бухгалтер будущего и успейте подготовиться к грядущему прогрессу.

  • 30.09.2019 09:48
    7448
    Раздел:  Все статьи

     

    Среди предпринимателей существует мнение, что ликвидация бизнеса- это долгий и трудный процесс, требующий множества затрат: времени, энергии, ресурсов, который не всегда приводит к желаемому результату. 

    “Страшилки” о сложности процедуры ликвидации передаются из уст в уста, от одного поколения предпринимателей к другому и уже, скорее всего, могут быть признаны народным творчеством. 

    Из-за страха ликвидации, многие люди предпочитают избавляться от предприятий посредством продажи или банкротства. 

    Но эти методы могут впоследствии сыграть злую шутку. Дополнительные расходы, использование компании в незаконных целях, имущественные потери и утрата деловой репутации- это минимум негативных последствий, которые могут возникнуть. 

    Почему ликвидация лучше, что нужно учесть и почему не стоит избегать этой процедуры, когда принято решение прекратить деятельность компании- читайте в статье.

  • 17.09.2019 16:17
    5086
    Раздел:  Все статьи

    Идея работы на себя, без начальников и авралов, с учётом своих возможностей, интересов и удобным для себя графиком, стала буквально современной идеологией. Каждый день к ней присоединяется все больше людей.

  • В своей работе в качестве налоговых консультантов мы часто слышим от бухгалтеров что раздел – налогообложение физических лиц содержит мало налоговых рисков и не так сложен даже для бухгалтеров, которые никогда не работали с налогами.  Во время налогового аудита мы также  получаем от бухгалтеров информацию- что за данный участок по налогам они не переживают, тем более если учет заработной платы и исчисление налогов с доходов физических лиц переданы в аутсорсинг консалтинговой компании. Но в нашей практике мы редко встречаемся с компаниями, где отсутствуют ошибки возникаемых при налогообложении доходов физических лиц.

  • Нерезиденты, осуществляющие предпринимательскую деятельность в Республике Казахстан через постоянное учреждение (далее – ПУ), уплачивают налоги в Республике Казахстан в соответствии с положениями Налогового кодекса Республика Казахстан, а  также налоги с доходов из источников за пределами Республики Казахстан, связанных с деятельностью такого ПУ.

    Нерезиденты уплачивают в Республике Казахстан также иные налоги и другие обязательные платежи в бюджет, установленные Налоговым кодексом Республики Казахстан, при возникновении таких обязательств.