По Вашему запросу найдено результатов:
1774
Вопрос
Нужно ли издавать приказ о продлении трудового договора с сотрудником?
Ответ:Согласно пп.2 п.1 ст.30 Трудового кодекса РК (далее по тексту – Кодекс), в случае истечения срока действия трудового договора, если ни одна из сторон в течение последнего рабочего дня (смены) письменно не уведомила о прекращении трудовых отношений,
Вопрос
ТОО, ОУР, НДС-к, в текущем 2025 году планирует приостановление ФНО на 3 года. После истечении 3х лет, планирует возобновить представление ФНО и осуществить процедуру ликвидации ТОО. Правильно ли будет, если директора ТОО, перед приостановлением отправить в неиспользованный ежегодный оплачиваемый трудовой отпуск и выплатить отпускные, до приостановления? Когда должен быть издан приказ об увольнении директора и главного бухгалтера ТОО и отражен в Енбек.кз?
Ответ:Согласно п.п1) п.1 ст.52 Трудового кодекса РК расторжение Трудового договора по инициативе работодателя, предусмотрено при ликвидации работодателя - юридического лица.
Вопрос
Можно ли уволить работника за отсутствие на работе в течении 7 дней и отправить приказ на домашний адрес, без составления актов?
Ответ:В данном случае, фиксация нарушения трудовой дисциплины со стороны работника, путем составления определенных актов, является необходимым действием со стороны работодателя, чтобы в последующем отстоять законность своих действий в случае попытки работником восстановления через суд.
Вопрос
Работник рожден в 1994 году, у него нет удостоверения, подтверждающее право на экологический отпуск и социальные надбавки. Но фактическое место рождения и место выполнения трудовых обязанностей - город Усть-Каменогорск. Имеет ли право работодатель, на свое усмотрение, приказом утвердить дополнительные 10 дней к трудовому отпуску и соц.надбавки (0,79 МРП) данному работнику?
Ответ:Работодатель имеет право издать приказ о предоставлении работнику дополнительных социальных льгот. Трудовой кодекс РК (далее – ТК РК) в ст.23 ТК РК предусматривает право работодателя поощрять работников и обязанность соблюдать законодательство РК.
Вопрос
Какова процедура заключения сделок купли-продажи с ценными бумагам (акции)? Необходимо ли заключать договор о купле-продаже акций или достаточно встречных приказов в адрес единого регистратора о списании/зачислении акций?
Ответ:Согласно статье 28 Закона Республики Казахстан от 2 июля 2003 года № 461-II «О рынке ценных бумаг» (далее – Закон об РЦБ) обращение эмиссионных ценных бумаг на вторичном рынке ценных бумаг осуществляется путем совершения субъектами рынка ценных бумаг на организованном или неорганизованном рынке ценных бумаг гражданско-правовых сделок с данными ценными бумагами.
Вопрос
Произошел конфликт работника организации с охранником наемной фирмы на территории предприятия закончившийся дракой. Можно ли провести служебное расследование по факту драки, если да, то должны ли издать приказ?
Ответ:В соответствии с пп. 32) п. 1 ст. 1 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – ТК РК) под трудовой дисциплиной понимается надлежащее исполнение работодателем и работниками обязательств, установленных нормативными правовыми актами Республики Казахстан, а также соглашениями, трудовым, коллективным договорами, актами работодателя, учредительными документами.
Вопрос
Сотрудника переводим на другую должность с 05.01.2022 г. Уведомление нужно предоставить за 15 кал. дней (22.12.2021)? К уведомлению нужно прикладывать дополнительное соглашения? Так Сотрудник в этот же день подписывает уведомление. Можно издать приказ 31.12.2021г. что с 05.01.2022 г. перевод?
Ответ:Перевод на другую должность (на другую работу) является изменением условий трудовых отношений и в силу п.2 ст. 33 ТК РК, требует согласия работника.
Вопрос
Не противоречат ли п. 3-3 Правил передачи государственного имущества в доверительное управление, приказ министра нац.экономики № 17 от 16.02.15г. пункту 1 ст.41 Налогового кодекса?
Вопрос:Не противоречат ли п. 3-3 Правил передачи государственного имущества в доверительное управление, приказ министра нац.экономики № 17 от 16.02.15г. пункту 1 ст.41 Налогового кодекса?
Вопрос
Были ли после 11.07.2020 года дополнения или изменения в приказ Министра здравоохранения регулирующие цены на лекарства?
Вопрос:Были ли после 11.07.2020 года дополнения или изменения в приказ Министра здравоохранения регулирующие цены на лекарства?
Вопрос
На основании какой статьи Трудового кодекса Республики Казахстан компания имеет право перевести работника на должность ниже с понижением заработной платы при наличии согласия работника. Какие документы необходимо оформить и подписать в данном случае (приказ, дополнительное соглашение и др.), чтобы перевод считался законным и корректно оформленным?
Ответ:В соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан (далее – ТК РК) компания имеет право перевести работника на другую работу, в том числе на должность ниже с понижением заработной платы, на основании ст. 38 ТК РК,
