По Вашему запросу найдено результатов:
1707
Статья
Кейс успешного применения электронного документооборота
Нельзя не отметить тот момент, что в нынешних условиях пандемии, когда большая часть госслужащих и работников компаний переведена на дистанционную работу, электронный документооборот, показал свое преимущество, необходимость и скорость исполнения поставленных задач
Статья
Все самое важное о декретном отпуске (в соответствии с Трудовым Кодексом 2016 года)
Настоящая статья написана в соответствии с Трудовым кодексом 2016 года. Версию статьи согласно Трудового Кодекса 2007 года смотрите здесь.
С целью создания благоприятных условий для материнства, охраны здоровья матери и новорожденного ребенка трудовым законодательством Республики Казахстан устанавливается обязанность Работодателей предоставлять беременным женщинам (по их заявлению) отпуск по беременности и родам, а также отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет (далее – отпуск по уходу за ребенком). В обиходе эти отпуска называют «декретный отпуск».
Статья
Порядок увольнения работника по инициативе работника (в соответствии с Трудовым кодексом 2016 года)
Настоящая статья написана в соответствии с Трудовым кодексом 2016 года.
Трудовой договор – основополагающий документ, закрепляющий трудовые отношения между компанией-работодателем и работником. Одним из оснований прекращения трудового договора, установленным подпунктом 5 статьи 49 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее - ТК РК) является - расторжение трудового договора по инициативе работника.
Статья
Документы, подтверждающие расходы командированного сотрудника (в соответствии с Трудовым Кодексом 2016 года)
Настоящая статья написана в соответствии с Трудовым кодексом 2016 года. Версию статьи согласно Трудового кодекса 2007 года смотрите здесь.
Расходы на проезд к месту командировки и обратно, включая оплату расходов за бронь, относятся на вычеты, на основании документов, подтверждающих расходы на проезд и за бронь.
Статья
Разрешение индивидуальных трудовых споров: Согласительная комиссия и порядок ее работы
На любом этапе трудовой деятельности, начиная от заключения трудового договора и заканчивая его расторжением по какой-либо причине, возможно возникновение разногласий, переходящих в трудовой спор между работником и работодателем.
Статья
Изменения в законодательстве о государственных закупках в РК с начала 2020 года
Законодательство о государственных закупках в Казахстане терпит постоянные изменения. С момента принятия Закона «О государственных закупках РК» (далее по тексту – Закон) новеллы в законе появляются регулярно. Начало 2020 года также ознаменовалось рядом поправок. Данные изменения были приняты еще в 2018 году, но вступили в действие с 1 января 2020 года. Какие положения закона обновились?
Статья
Все самое важное о декретном отпуске (в соответствии с Трудовым Кодексом 2007 года)
С целью создания благоприятных условий для материнства, охраны здоровья матери и новорожденного ребенка трудовым законодательством Республики Казахстан устанавливается обязанность Работодателей предоставлять беременным женщинам (по их заявлению) отпуск по беременности и родам, а также отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет (далее – отпуск по уходу за ребенком). В обиходе эти отпуска называют «декретный отпуск».
Статья
Изменения в законодательстве, вступающие в силу с 25 апреля по 01 мая 2022 года
На этой неделе вступает в силу ряд изменений в законодательство Республики Казахстан. В частности, масштабными поправками затронуты правовые акты, регулирующие выписку сопроводительных накладных на товары и применение контрольно-кассовых машин. Также изменения затронули форму и содержание Типовых контрактов на недропользование и вопросы залога имущества. Подробнее обо всех нововведениях- читайте в статье.
Статья
Обязанности работодателя по управлению системой труда
Работники являются ключевым звеном в работе любой компании. Именно они выступают основой прибыльности, процветания и работоспособности организации, выполняя свои трудовые функции. В то же время привлечение людей к работе требует от работодателя большой ответственности. Именно поэтому трудовым законодательством установлен ряд обязанностей, направленных на ответственное управление человеческими ресурсами. Какие это обязанности- рассмотрим в статье.
Статья
Налоги, взносы, отчисления, которые платит работодатель с доходов работников в 2019 году
В 2019 году сохранились все ставки, а также виды налогов и отчислений с доходов работников. В статье рассмотрим налоги, взносы и отчисления, которые платит работодатель с доходов работников в 2019 году, а также приведем пример расчета .
