Увеличение уставного капитала
Примечание: более подробно об уставном капитале читайте в статьях и процедурах опубликованных на сайте:
- Статья "Все самое важное об уставном капитале ТОО";
- Статья "Уменьшение уставного капитала ТОО";
- "Процедура уменьшения уставного капитала";
- "Процедура увеличения уставного капитала";
Итак, в каких случаях можно увеличивать уставный капитал товарищества?
Для увеличения уставного капитала должны быть соблюдены следующие условия:
- До увеличения уставного капитала должен быть полностью оплачен ранее заявленный уставный капитал товарищества (пункт 1 статьи 26 Закона РК "О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью" (далее – Закон о ТОиДО));
- Об увеличении уставного капитала должно быть принято положительное решение участников товарищества.
По каким причинам может происходить увеличение уставного капитала товарищества и как правильно его оформить?
Увеличение уставного капитала товарищества может произойти по разным причинам, от которых напрямую зависит процедура его оформления. Далее мы рассмотрим все возможные ситуации, при которых может произойти увеличение уставного капитала, а также порядок действий и правильное оформление процедуры увеличения уставного капитала товарищества.
В соответствии с пунктом 2 статьи 26 Закона о ТОиДО увеличение уставного капитала товарищества может осуществляться путем:
- Внесения всеми участниками дополнительных пропорциональных вкладов. При этом размеры долей участников не изменяются. В данном случае требуется внесение изменений в учредительные документы товарищества, при этом государственной перерегистрации товарищество не подлежит;
- Увеличения размера уставного капитала за счет собственного капитала товарищества, в том числе за счет его резервного капитала. При этом размеры долей участников не изменяются. Такая процедура требует внесения изменений в учредительные документы товарищества, при этом государственной перерегистрации товарищество не подлежит;
- Внесения одним или несколькими участниками дополнительных вкладов при согласии на это всех остальных участников. При этом происходит перерасчет долей всех участников товарищества. В данной ситуации требуется внесение изменений в учредительные документы товарищества, при этом государственной перерегистрации товариществоне подлежит;
- Принятия в состав товарищества новых(дополнительных) участников. При этом происходит перерасчет долей всех участников товарищества и изменение состава участников товарищества. Последнее влечет за собой перерегистрацию товарищества.Приход дополнительного(-ых) участника/участников в товарищество возможно при положительном решении всех участников товарищества и отсутствии в учредительных документах товарищества ограничений, связанных с вхождением в товарищество третьих лиц, а также с учетом положений учредительных документов по максимальному размеру доли, которая может принадлежать одному участнику товарищества (если такие ограничения имеются).
Рассмотрим порядок действий и правильное оформление процедуры увеличения уставного капитала, при котором товарищество не подлежит государственной перерегистрации
В случаях увеличения уставного капитала при котором товарищество не подлежит государственной перерегистрации (вышеуказанные пункты 1, 2, 3) товарищество обязано известить орган юстиции об увеличении уставного капитала в течение 3-х месяцев со дня принятия решения участниками/участником об увеличении уставного капитала. К моменту извещения должны быть внесены вклады на сумму не менее половины суммы, на которую увеличивается уставный капитал.
Порядок действий:
- Оформить решение участника (-ов) товарищества об увеличении уставного капитала (готовится не менее чем в 2-х экземплярах, один из которых сдается в органы юстиции для уведомления, а другие хранятся в архиве товарищества);
- Внести соответствующие изменения в Устав, Учредительный договор (при наличии нескольких участников в товариществе);
- В целях извещения, в орган юстиции подать следующие документы (в течение 3-х месяцев со дня принятия решения):
- Извещение (уведомление) об увеличении уставного капитала товарищества в произвольной форме;
- Решение участника (-ов) товарищества об увеличении уставного капитала.
Если товарищество не известит орган юстиции, увеличение уставного капитала признается несостоявшимся (пункт 5 статьи 26 Закона о ТОиДО).
Рассмотрим порядок действий и правильное оформление процедуры увеличения уставного капитала при котором товарищество подлежит государственной перерегистрации
При увеличении уставного капитала товарищества путем принятия в состав товарищества новых(дополнительных) участников (вышеуказанный пункт 4) товариществу необходимо пройти процедуру государственной перерегистрации в органах юстиции, в противном случае изменение по составу участников и по увеличению уставного капитала будет являться недействительным.
Порядок действий:
- Оформить решение участников товарищества об увеличении уставного капитала путем вхождения в состав товарищества нового участника и перераспределении долей участников, о перерегистрации (готовится не менее чем в 2-х экземплярах, один из которых сдается в органы юстиции для перерегистрации, а другие хранятся в архиве товарищества);
- Внести соответствующие изменения в Устав, Учредительный договор;
- Для прохождения процедуры государственной перерегистрации товарищества подать в органы юстиции (через ЦОН) следующие документы (в течение 1 месяца с момента принятия решения):
- Заявление о государственной (учетной) перерегистрации юридического лица по форме, установленной Министерством юстиции РК;
- решение участников товарищества об увеличении уставного капитала путем вхождения в состав товарищества нового участника и перераспределении долей участников, о перерегистрации;
- В случае, если новый участник товарищества является иностранным юридическим лицом, то в юстицию предоставляется легализованная выписка из торгового реестра или другой легализованный документ, удостоверяющие, что учредитель - иностранное юридическое лицо является юридическим лицом по законодательству иностранного государства, с нотариально засвидетельствованным переводом на казахский и русский языки;
- В случае, если новый участник товарищества является иностранным гражданином (физическим лицом) копия паспорта или другой документ, удостоверяющий личность учредителя-иностранца, с нотариально засвидетельствованным переводом на казахский и русский языки;
- Квитанция или иной документ, подтверждающие уплату в бюджет регистрационного сбора за государственную перерегистрацию юридического лица.
Документы на осуществление государственной перерегистрации по причине изменения состава участников необходимо подавать в регистрирующий орган в течение 1 месяца с момента принятия решения участниками товарищества. При нарушении сроков подачи документов на осуществление государственной перерегистрации юридических лиц законодательством РК предусматривается ответственность: в соответствии с п.1 ст.466 Кодекса РК об административных правонарушениях осуществление деятельности без перерегистрации юридического лица - влечет штраф на субъектов малого предпринимательства в размере десяти, на субъектов среднего предпринимательства - в размере двадцати, на субъектов крупного предпринимательства - в размере сорока месячных расчетных показателей.
Уважаемые пользователи! Информация в статье соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.
-
Автор:28.05.2023 17:4654935
Настоящая статья написана в соответствии с Трудовым кодексом 2016 года и учитывает последние поправки по состоянию на дату публикации. Оформление приема на работу сотрудника – это процедура, с которой сталкивается любая компания при осуществлении своей деятельности. Очень важно при этом документально оформить прием нового сотрудника, чтобы избежать в будущем нежелательных правовых последствий. Какие документы, необходимо оформить компании при приеме нового сотрудника?
-
Прямой нормы, предусматривающей ответственность за отсутствие в организации согласительной комиссии, нет. Однако, при проведении проверки трудовой инспекцией, вне зависимости от оснований его визита в организацию, этот факт не будет упущен. Государственный инспектор выпишет предписание об устранении нарушения и работодатель обязан будет создать согласительную комиссию, в срок, определенный предписанием. А, как показывает практика, сделать это непросто.
-
Мы живем в интересное время - информационной глобализации, нам доступен большой объем знаний, но и огромный минус в этом явлении также имеется и заключается он в том, что нас становится тяжело удивить. Возможно, именно по этой причине набирает обороты авторское право, объектами которого являются результаты творческой деятельности (произведения литературы, музыки, искусства, программы ЭВМ и прочее).
-
На этой неделе вступают в силу новые нормативно-правовые акты, а так же вносится ряд изменений в законодательство РК. В данной статье представлена сравнительная таблица основных изменений в законодательстве РК.
-
В преддверии дня бухгалтера мы решили пофантазировать: каким должен быть специалист будущего? Какие функции он будет выполнять?
Бухгалтер играет большое значение в судьбе любой организации. Он как волшебник- своими действиями может принести финансовое процветание даже самой убыточной компании, а одна ошибка может привести к краху самого стабильного бизнеса.
Учитывая скорость с которой развиваются технологии, профессия бухгалтера может существенно трансформироваться уже в ближайшие 5-7 лет.
Если Вы хотите, чтобы бухучет в Вашей компании велся в ногу со временем и специалист не был озадачен вопросом “Как поставить на баланс телепорт”- узнайте, какими навыками должен обладать бухгалтер будущего и успейте подготовиться к грядущему прогрессу.
-
Среди предпринимателей существует мнение, что ликвидация бизнеса- это долгий и трудный процесс, требующий множества затрат: времени, энергии, ресурсов, который не всегда приводит к желаемому результату.
“Страшилки” о сложности процедуры ликвидации передаются из уст в уста, от одного поколения предпринимателей к другому и уже, скорее всего, могут быть признаны народным творчеством.
Из-за страха ликвидации, многие люди предпочитают избавляться от предприятий посредством продажи или банкротства.
Но эти методы могут впоследствии сыграть злую шутку. Дополнительные расходы, использование компании в незаконных целях, имущественные потери и утрата деловой репутации- это минимум негативных последствий, которые могут возникнуть.
Почему ликвидация лучше, что нужно учесть и почему не стоит избегать этой процедуры, когда принято решение прекратить деятельность компании- читайте в статье.
-
Идея работы на себя, без начальников и авралов, с учётом своих возможностей, интересов и удобным для себя графиком, стала буквально современной идеологией. Каждый день к ней присоединяется все больше людей.
-
В своей работе в качестве налоговых консультантов мы часто слышим от бухгалтеров что раздел – налогообложение физических лиц содержит мало налоговых рисков и не так сложен даже для бухгалтеров, которые никогда не работали с налогами. Во время налогового аудита мы также получаем от бухгалтеров информацию- что за данный участок по налогам они не переживают, тем более если учет заработной платы и исчисление налогов с доходов физических лиц переданы в аутсорсинг консалтинговой компании. Но в нашей практике мы редко встречаемся с компаниями, где отсутствуют ошибки возникаемых при налогообложении доходов физических лиц.
-
Нерезиденты, осуществляющие предпринимательскую деятельность в Республике Казахстан через постоянное учреждение (далее – ПУ), уплачивают налоги в Республике Казахстан в соответствии с положениями Налогового кодекса Республика Казахстан, а также налоги с доходов из источников за пределами Республики Казахстан, связанных с деятельностью такого ПУ.
Нерезиденты уплачивают в Республике Казахстан также иные налоги и другие обязательные платежи в бюджет, установленные Налоговым кодексом Республики Казахстан, при возникновении таких обязательств.
-