Новый сотрудник 1994года рождения из г. Кызылорда предоставил письмо на экологию. Насколько мне известно его год рождения уже не подходят под льготу. Если подходят то по закону мы должны предоставить дополнительно 10 кал. дней отпуска и 30% к з.п.?

Новый сотрудник 1994года рождения из г. Кызылорда предоставил письмо на экологию. Насколько мне известно его год рождения уже не подходят под льготу. Если подходят то по закону мы должны предоставить дополнительно 10 кал. дней отпуска и 30% к з.п.?

07.08.2021 23:19
557

Вопрос:

Новый сотрудник 1994 года рождения из г. Кызылорда предоставил письмо на экологию. Насколько мне известно его год рождения уже не подходят под льготу. Если подходят то по закону мы должны предоставить дополнительно 10 кал. дней отпуска и 30% к з.п.?

Ответ:

Законом Республики Казахстан от 30 июня 1992 года № 1468-XII «О социальной защите граждан, пострадавших вследствие экологического бедствия в Приаралье» (далее - Закон) определены ряд льгот для определенной категории граждан по различным критериям воздействия неблагоприятного климата.

Так, в соответствии со ст. 4 данного Закона, город Кызылорда входит в зону экологического кризиса.

В соответствии со ст. 13 Закона, гражданам, проживающим на территориях экологического кризиса, устанавливается заработная плата с применением коэффициента 1,3 и ежегодный оплачиваемый дополнительный отпуск в размере 9 календарных дней.

Лицами, имеющими право на льготы в связи с проживанием в районе экологического кризиса, на основании пп.1 ст. 7 Закона, являются граждане проживающие или проживавшие не менее 15 лет с 1975 года по настоящее время на территории, получившей в установленном порядке статус зоны экологического кризиса (включая детей в возрасте до 15 лет).

Возрастной состав лиц указанной категории не ограничен.

Согласно справке, предоставленной сотрудником, он проживал и по настоящее время проживает в городе Кызылорда.

В справке указано, что только по документам сотрудник в промежутке 2001-2015 годов проживал в указанном городе, что соответствует критерию признания его пострадавшим от проживания в зоне экологического кризиса.

Таким образом, он имеет право на получение надбавки по коэффициенту 1,3 и дополнительного оплачиваемого отпуска продолжительностью 9 календарных дней.

 

Уважаемый пользователь! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) ответа.

Вам также может быть интересно: