Сотрудник берет денежный долг у организации, как оформить данный договор?

Сотрудник берет денежный долг у организации, как оформить данный договор?

12.10.2019 20:43
716

Вопрос:

Сотрудник берет денежный долг у организации, как оформить данный договор?

Ответ:

Если речь идет о возвратных деньгах, то лучше оформить как заем. Договор займа регулируется главой 36 Гражданского кодекса.

В организациях, практикующих выдачу денег в долг своим работникам обычно разрабатывается программа лояльности, где указывается каким работникам могут предоставить такой заем, на каких условиях, под залог или без такового.

В рамках программы лояльности разрабатывается договор займа.

Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.

Вам также может быть интересно: