ТОО (ОУР, неплательщик НДС, учредитель - гражданин Украины, он же - директор, других работников в ТОО нет), создано в феврале 2023 г. При регистрации ТОО, учредитель, назначая себя директором, издает Решение, в котором указывает, что директор не будет получать заработную плату до тех пора, пока ТОО не начнет получать доход. Правомерно ли такое Решение? Как в таком случае сдавать декларацию по форме 200.00?

ТОО (ОУР, неплательщик НДС, учредитель - гражданин Украины, он же - директор, других работников в ТОО нет), создано в феврале 2023 г. При регистрации ТОО, учредитель, назначая себя директором, издает Решение, в котором указывает, что директор не будет получать заработную плату до тех пора, пока ТОО не начнет получать доход. Правомерно ли такое Решение? Как в таком случае сдавать декларацию по форме 200.00?

20.04.2023 09:56
674

Вопрос:

ТОО (ОУР, неплательщик НДС, учредитель - гражданин Украины, он же - директор, других работников в ТОО нет), создано в феврале 2023 г. При регистрации ТОО, учредитель, назначая себя директором, издает Решение, в котором указывает, что директор не будет получать заработную плату до тех пора, пока ТОО не начнет получать доход. Правомерно ли такое Решение? Как в таком случае сдавать декларацию по форме 200.00?

Ответ:

Согласно п.2 ст. 140 Трудового кодекса РК, в случае если единственный учредитель (участник, акционер) является единоличным исполнительным органом (то есть руководителем) юридического лица, то трудовой договор не заключается.

...

Ответ представлен в демо варианте
Доступ к полной базе ответов предоставлен только зарегистрированным подписчикам. Для того чтобы получить доступ Вам необходимо зарегистрироваться (авторизоваться) и оформить подписку .
Вам также может быть интересно: