Ответ:

Согласно статье 9 закона РК «О правовом положении иностранных граждан» «Иностранцы могут иметь в Республике Казахстан на праве собственности жилище (за исключением временно пребывающих иностранцев) и иное имущество…».

Ответ:

Действующее законодательство РК не запрещает нерезидентам приобретать и владеть долями участия в юридических лицах РК.

Ответ:

В соответствии с пп.79 п.1 ст.1 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее ТК РК) коллективный договор - правовой акт в форме письменного соглашения, заключаемого между работниками в лице их представителей и работодателем,

Ответ:

Да, может, если данное заболевание входит в перечень заболеваний, по которым установлен более длительный срок нетрудоспособности, свыше 2-х месяцев.

Ответ:

В трудовом законодательстве отсутствует понятие «внештатный работник».

Ответ:

Пп.8 п.1 ст.52 Трудового Кодекса РК предусмотрено расторжение трудового договора по инициативе работодателя в случае: отсутствия работника на работе без уважительной причины в течение трех и более часов подряд за один рабочий день (рабочую смену).

Ответ:

Для этого есть Постановление правительства Республики Казахстан «Об установлении квоты на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории Республики Казахстан на 2018 год» от 23 декабря 2017 года № 865, которое регулирует порядок привлечения и возможность привлечения иностранцев для работы в Казахстане. 

Ответ:

С доходов работника иностранца из ЕАЭС удерживается ИПН у источника выплаты по ставке 10%, 

Ответ:

В пп.2 п.1 ст.131 Трудового Кодекса указано, что работодатель производит компенсационные выплаты в связи с потерей работы в размере средней заработной платы за месяц в следующих случаях:

Ответ:

«Устные и письменные пояснения по вопросам деятельности налогоплательщика» даются, согласно статье 156 НК РК (пункт 2, подпункт 5)