-
Ответ:
П.1 ст.342 Закона РК «О налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс)» гласит: «Физическое лицо имеет право на применение следующих видов налоговых вычетов:
-
Ответ:
Конкретный срок законодательством не установлен. Поскольку сотрудник рассчитался личными деньгами, и они не были выданы ему заранее в подотчет, необходимо закрепить данный факт документально.
-
Ответ:
Согласно приложению 1 документа «Об утверждении видов деятельности, при осуществлении которых на территории Республики Казахстан налогоплательщики применяют контрольно-кассовые машины с функцией фиксации и (или) передачи данных при денежных расчетах» обязаны применять ККМ с функцией передачи
-
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
В соответствии с пп. 4 п. 1 ст. 31 Закона РК «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» право на пенсионные выплаты за счет обязательных пенсионных взносов имеют лица, имеющие пенсионные накопления в едином накопительном пенсионном фонде выехавшие на постоянное место жительства за пределы Республики Казахстан иностранцы и лица без гражданства, представившие документы, определенные законодательством Республики Казахстан, подтверждающие факт выезда.
-
Раздел: Счет-фактура Налоги и Налогообложение
Ответ:
Согласно правил выписки ЭСФ в графе 5 «Ед. изм.» ЭСФ указывается единица измерения (условное обозначение) количества реализуемых товаров, выполненных работ, оказанных услуг (при наличии) по выбору
-
Ответ:
В акте работодателя должно быть указано ОСНОВАНИЕ прекращения трудового договора в соответствии с настоящим Кодексом. Т.е. в Трудовом Кодексе РК необходимо для записей в трудовую книжку
-
Ответ:
В пункте 1 статьи 56 Трудового Кодекса РК указано, что работник вправе по своей инициативе расторгнуть трудовой договор, уведомив об этом работодателя письменно не менее чем за один месяц, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 настоящей статьи.
-
Раздел: Корпоративные отношения
Ответ:
Пункт 1 статьи 41 Гражданского кодекса РК предусматривает, что если иное не предусмотрено настоящим Кодексом и законодательными актами Республики Казахстан, юридическое лицо осуществляет свою деятельность на основании:
-
Ответ:
Ежегодное обновление трудовых договоров не установлено трудовым законодательство и более того является нарушением трудового законодательства. Основанием возникновения трудовых отношений является трудовой договор, который за весь период трудовой деятельности у работника может быть только один.