Ответ:

Согласно пп.6 п.1 ст.157 Трудового Кодекса РК (далее – ТК РК) коллективный договор должен содержать норму о порядке внесения изменений и дополнений в коллективный договор.

Ответ:

Привлечение субподрядчиков (соисполнителей) для исполнения договоров о государственных закупках является распространенной практикой в деятельности различных хозяйствующих субъектов.

Ответ:

В статье 91 Трудового Кодекса РК указано что входит в  трудовой стаж при предоставлении оплачиваемого ежегодного трудового отпуска, т.е. за какие периоды начисляются дни трудового отпуска:

Ответ:

В первую очередь ТОО обязано заключить договор на аренду недвижимого имущества, данный вид договора носит гражданско-правовой характер. При заключении такого договора ТОО будет выступать как налоговый агент.

Ответ:

Согласно п.14 Правил проведения экспертизы временной нетрудоспособности, выдачи листа и справки о временной нетрудоспособности, утвержденных приказом министра здравоохранения и социального развития 31.03.2015 г. за № 183  если по заключению ВКК отсутствуют основания для направления лица на МСЭ с целью установления инвалидности, но условия труда лиц ухудшают клиническое течение и прогноз заболевания, выдается заключение ВКК о временном переводе на более легкую работу сроком от двух до шести месяцев. 

Ответ:

Согласно пп.16 п.2 ст.23 Трудового Кодекса РК работодатель обязан  предоставлять работнику ежегодный оплачиваемый трудовой отпуск.

Ответ:

Послужной список используется в государственной службе. Согласно п.3 ст.30 Закона РК О государственной службе  РК на государственных служащих службами управления персоналом (кадровыми службами) заводится послужной список.

Ответ:

Заказчики сталкиваются с такой ситуацией, когда договор с поставщиком заключен, а поставщик не поставил товар в срок и написал письмо с просьбой продлить срок поставки.

Ответ:

При проведении аттестации в данной сфере необходимо руководствоваться внутренним нормативным документом об аттестации персонала и Правилами и условиями проведения аттестации гражданских служащих в области здравоохранения и социально-трудовой сфере, утвержденными Приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 28 декабря 2015 г. За № 1041.

Ответ:

В соответствии со ст. 404 ГК РК в случае одностороннего отказа от исполнения договора сторона должна предупредить об этом другую сторону не позднее, чем за месяц, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими законодательными актами или соглашением сторон.