Добрый день, подскажите, пожалуйста, в чем разница представителей работодателя и представителей профсоюза?
Категории вопросов:

Добрый день, подскажите, пожалуйста, в чем разница представителей работодателя и представителей профсоюза?

Автор:
Будкин Андрей
10.10.2021 17:40
429
Раздел:  Все ответы

Вопрос:

Добрый день, подскажите, пожалуйста, в чем разница представителей работодателя и представителей профсоюза?

Ответ:

Представители работодателя - это лица, уполномоченные учредительными документами или доверенностью представлять работодателя и выполнять его функции или часть функций в трудовых отношениях с работниками.

Представители профессионального союза (далее – профсоюза) – это лица уполномоченные доверенностью, представлять интересы объединенной группы работников в виде юридического лица, созданного в форме профсоюза.

Для того чтобы детально рассмотреть разницу между представителями работодателя и представителями профсоюза, хотели бы обратить внимание на некоторые нормы закрепленные в Трудовом кодексе Республики Казахстан (далее – ТК РК) и Законе РК «О профессиональном союзе».

Пунктом 1 ТК РК, определено, представители работодателей - физические и (или) юридические лица, уполномоченные на основании учредительных документов и (или) доверенности представлять интересы работодателя или группы работодателей.

Представители работников - профессиональные союзы и их объединения, а при их отсутствии выборные представители, избранные и уполномоченные на общем собрании (конференции) работников большинством голосов участников при присутствии на нем (ней) не менее двух третей работников (делегатов конференции) в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

Согласно п.1 ст. 22 ТК РК, работник имеет право на объединение, включая право на создание профессионального союза, а также членство в нем, для представления и защиты своих трудовых прав и интересов, если иное не предусмотрено законами Республики Казахстан.

В соответствии с п.1 ст. 23 ТК РК, работодатель имеет право создавать и вступать в объединения (ассоциации, союзы) в целях представительства и защиты своих прав и интересов.

Согласно п.7 ст. 1 Закона РК «О профессиональных союзах», профессиональный союз (профсоюз) - общественное объединение с фиксированным членством, добровольно создаваемое на основе общности трудовых, производственно-профессиональных интересов граждан Республики Казахстан для представительства и защиты трудовых и социально-экономических прав и интересов своих членов.

Статьей 3 Закона РК «О профессиональных союзах», положения настоящего Закона применяются к гражданам Республики Казахстан, находящимся в командировке за пределами Республики Казахстан, а также иностранцам и лицам без гражданства, проживающим и работающим в Республике Казахстан.

Уплата членских профсоюзных взносов иностранцами и лицами без гражданства производится на равных условиях с гражданами Республики Казахстан.

Представители работодателей не могут состоять в выборных органах профсоюза любого уровня.

Таким образом, разница между представителем работодателя и представителем профсоюза заключается, в том, что представитель работодателя может выполнять полномочия работодателя, установленные доверенностью или учредительными документами в трудовых вопросах с работниками или уполномоченными органами в области труда, например при рассмотрении индивидуальных или коллективных споров. Представитель работодателя может быть и юридическое лицо, созданное в форме ассоциации или союза юридических лиц.

Для работников также предусмотрена возможность объединения с целью защиты своих законных прав и интересов при разрешении споров с работодателем, путем создания профсоюза. 

Юридическое лицо, созданное в форме профсоюза, может выписать доверенность на физическое лицо и наделить данное физическое лицо полномочиями работников в трудовых вопросах с работодателем и уполномоченным органом в области труда.

Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.

Вам также может быть интересно: