Какой перечень документов для оформления (трудоустройства) директора филиала общественного объединения?

Какой перечень документов для оформления (трудоустройства) директора филиала общественного объединения?

03.12.2021 08:59
514

Вопрос:

Какой перечень документов для оформления (трудоустройства) директора филиала общественного объединения?

Ответ:

В соответствии со статьей 32 Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 414-V (далее – ТК РК). для заключения трудового договора необходимы следующие документы: 

1) удостоверение личности гражданина Республики Казахстан или паспорт гражданина Республики Казахстан. 

2) документ об образовании, квалификации, наличии специальных знаний или профессиональной подготовки при заключении трудового договора на работу, требующую соответствующих знаний, умений и навыков; 

3) документ, подтверждающий трудовую деятельность (для лиц, имеющих трудовой стаж). 

Работодатель не вправе требовать документы, не предусмотренные статьей 32 ТК РК, за исключением случаев, предусмотренных нормативными правовыми актами Республики Казахстан. 

В случае согласия работника на хранение подлинников документов у работодателя либо временного их оставления для выполнения установленных законодательством Республики Казахстан процедур работодатель выдает работнику письменное обязательство о возврате документов. 

Таким образом, для приема на работу директора необходимы вышеуказанные документы.  

Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации. 

Вам также может быть интересно: