В офисе ТОО установлены камеры видеонаблюдения. Достаточно ли, для соблюдения требований законодательства РК, прописать в трудовом договоре, что место сотрудника находится под постоянным видеонаблюдением?
Вопрос:
В офисе ТОО установлены камеры видеонаблюдения. Достаточно ли, для соблюдения требований законодательства РК, прописать в трудовом договоре, что место сотрудника находится под постоянным видеонаблюдением?
Ответ:
Работодатель может устанавливать видеокамеры и вести видеосъемку, только если видеосъемка ведется для рабочих целей, для соблюдения правил распорядка и т.д.
Согласно требованиям п.1. ст. 18 Конституции Республики Казахстан, каждый имеет право на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, защиту своей чести и достоинства.
В соответствии со ст. 145 Гражданского Кодекса РК, никто не имеет право использовать изображение какого-либо лица без его согласия, а в случае смерти - без согласия наследников.
Видеофиксация поведения работника на рабочем месте является сбором и обработкой персональных данных работника, а значит необходимо соблюсти требования по их обработке. ⠀
Чтобы видеонаблюдение на работе было законным, необходимо:
- наличие локального акта о видеонаблюдении: Положения о видеонаблюдении или Приказа
- ознакомление с ним работников
- наличие письменного согласия от работников на видеофиксацию
- наличие согласия от работников на использование их изображений
- назначение ответственных лиц за видеонаблюдение и взятие у них обязательства о неразглашении персональных данных
- размещение в местах видеосъемки информационных табличек. ⠀
Вы совершенно правы, что в трудовом договоре можно указать о согласии на видеофиксацию
Если работник не подписал вышеуказанные документы, то работодатель не имеет права производить видеосъемку. Негласную видеосъемку проводить работодатель не может.
Вывод: Ведение видеонаблюдения и аудиозаписи должно быть обосновано производственной необходимостью: контроль трудовой дисциплины, сохранности материальных ценностей, безопасность охраны труда, контроль предоставления сервиса клиентам и т.д.
Ознакомить работников с приказом или с Положением о видеонаблюдении и получить письменное согласие на видеофиксацию от работников. Прописать в трудовом договоре положения о согласии на видеосъёмку.
Разместить информационные таблички в местах нахождения работников: "ведется видеонаблюдение и аудиозапись".
Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
Регистрация товаров в Национальном каталоге товаров (НКТ) для вашего ТОО, как производителя и импортера пищевой продукции, будет обязательной с 1 января 2026 года.
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
В соответствии с законодательством Республики Казахстан обязанность по оплате расходов на содержание общего имущества многоквартирного жилого дома, в том числе лифтов, возникает не из факта проживания, а из права собственности на помещение в этом доме.
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
Согласно Статьям 108 и 109 Приказа и.о. Министра по инвестициям и развитию Республики Казахстан от 26 марта 2015 года № 349 «Об утверждении Правил перевозок пассажиров и багажа автомобильным транспортом, за исключением городов республиканского значения, столицы»
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
В соответствии со ст. 3 Закона Республики Казахстан «О рекламе» (далее – Закон), рекламой признаётся любая информация, распространяемая или размещаемая в любой форме и с использованием любых средств, которая адресована неопределённому кругу лиц и направлена на формирование или поддержание интереса к физическому или юридическому лицу, его товарам, товарным знакам, работам или услугам, а также способствует их реализации.
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
Смена адреса объекта недвижимости населённого пункта в РК производится на основании соответствующего нормативного правового акта, выпущенного уполномоченным органом, как правило, акиматом;
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
В соответствии со статьёй 7 Закона Республики Казахстан «Об обязательном страховании гражданско-правовой ответственности владельца транспортного средства» эксплуатация транспортного средства в случае незаключения договора обязательного страхования ответственности владельцев транспортных средств не допускается.
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
В соответствии со статьёй 24 Трудового кодекса РК По трудовому договору работник обязуется лично выполнять работу (трудовую функцию), соблюдать правила трудового распорядка, а работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, …, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату;
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
1. Нормативная база
Правовое регулирование процедуры получения индустриального сертификата осуществляется:
- Законом РК «О Национальной палате предпринимателей РК» (пп. 13 п. 4 ст. 21).
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
Статья 8 Предпринимательского кодекса Республики Казахстан предусматривает, что:
1. Деятельность, направленная на ограничение или устранение конкуренции, ущемление прав и законных интересов потребителей, недобросовестная конкуренция запрещаются.
-
Ответ:
Согласно Статье 77. Закона Республики Казахстан от 17 апреля 2014 года № 194-V ЗРК
«О дорожном движении». Законом предъявляются следующие требования к учебным организациям по подготовке водителей ТС: