Как правильно оформить иностранцев, проживающих не в странах ЕАЭС в Казахстане? К примеру представителей Нигерии?
Вопрос:
Как правильно оформить иностранцев, проживающих не в странах ЕАЭС в Казахстане? К примеру представителей Нигерии?
Ответ:
Правоотношения по вопросу регулируются Правилами въезда и пребывания иммигрантов в Республике Казахстан, а также их выезда из Республики Казахстан, утверждёнными постановлением Правительства Республики Казахстан от 21 января 2012 года № 148 (далее - Правила).
Согласно пункту 9 Правил принимающие лица информируют органы внутренних дел о пребывающих у них иммигрантах в течение трех рабочих дней со дня их прибытия. Учет иммигрантов осуществляется по документам, удостоверяющим личность.
В соответствии с пунктом 6 Правил разрешенный срок пребывания в Республике Казахстан иммигрантов, прибывших на основании визы на въезд в Республику Казахстан, заканчивается по истечении срока визы (для граждан Нигерии предусмотрен визовый режим).
Иммигранты, временно пребывающие в Республике Казахстан, не допускаются к осуществлению трудовой деятельности без соответствующих разрешений, выданных местным исполнительным органом, если иное не предусмотрено законодательством Республики Казахстан в области миграции населения и/или международными договорами, ратифицированными Республикой Казахстан (пункт 7 Правил).
Пунктом 10 Правил предусмотрено, что для осуществления трудовой деятельности иммигранту необходимо получить разрешение на временное проживание, при этом, от получения разрешения на временное проживание освобождаются иммигранты:
- прибывшие в Республику Казахстан с визой Республики Казахстан;
- обладающие дипломатическим или служебным паспортом;
- не достигшие 16-летнего возраста.
При перемене иммигрантом временного места жительства в Республике Казахстан принимающее лицо в течение трех рабочих дней уведомляет об этом органы внутренних дел.
Таким образом, принимающая сторона в обязательном порядке должна уведомить органы внутренних дел в течение 3 рабочих дней с даты прибытия иностранца.
Для пребывания в Казахстане граждан Нигерии, необходимо наличие визы. Если гражданин Нигерии прибывает в Казахстан с целью осуществлять трудовую деятельность, необходима виза соответствующей категории, позволяющей осуществлять трудовую деятельность в Республике Казахстан. Для осуществления трудовой деятельности, в свою очередь, необходимо наличие разрешения на привлечение иностранной рабочей силы, получаемого работодателем.
Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.
-
Ответ:
Вид на жительство – это документ, подтверждающий право иностранца на постоянное проживание в РК.
Для его оформления необходимо получить разрешение на постоянное проживание на территории Казахстана. Разрешение выдается в территориальных департаментах полиции.
-
Ответ:
Законом Республики Казахстан ратифицирован Договор о Евразийском экономическом союзе. Российская Федерация – страна-участница Договора ЕАЭС, согласно которому жители стран-участниц могут трудоустраиваться на общих основаниях, как и граждане нашей страны, ограничения для иностранных граждан на них не распространяются.
-
Работник оформляет гражданство РФ, получит в июне, каковы действия работодателя, процесс оформления?
Ответ:
В рамках интеграционных объединений Республика Казахстан взаимодействует с государствами-членами Евразийского экономического союза. С 1 января 2015г. вступил в силу Договор о Евразийском экономическом союза, государствами-членами которого являются Республика Беларусь, Республика Казахстан и Российская Федерация, Республика Армения, Кыргызская Республика.
-
Ответ:
ИИН и ЭЦП получают только лично, поэтому нужно приехать в страну. Они нужны, чтобы заходить на сайт egov.kz — местный аналог Госуслуг, через который выполняют почти все операции, в том числе и регистрацию компаний.
-
Ответ:
Согласно Приказа Заместителя Премьер-Министра - Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 июня 2023 года № 279 регулируется Порядок и условий выдачи или продления разрешений работодателям на привлечение иностранной рабочей силы, а также осуществления внутрикорпоративного перевода.
-
Ответ:
Российская Федерация является членом «Евразийский экономический союз» (ЕАЭС) (далее – государство-член). В соответствии с п. 1 ст. 97 «Договора о Евразийском экономическом союзе» от 29 мая 2014 года (далее – Договор),
-
Ответ:
Согласно пункту 38 Приказа Заместителя Премьер-Министра - Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 июня 2023 года № 279 «Об утверждении Правил и условий выдачи или продления разрешений работодателям на привлечение иностранной рабочей силы, а также осуществления внутрикорпоративного перевода» (далее – Приказ) выданное местным исполнительным органом разрешение не подлежит передаче другим работодателям, действует только на территории соответствующей административно-территориальной единицы.
-
Ответ:
Согласно п. 5 и 9 ст. 97 Договора о Евразийском экономическом союзе, срок временного пребывания (проживания) трудящегося государства-члена и членов семьи на территории государства трудоустройства определяется сроком действия трудового или гражданско-правового договора, заключенного трудящимся государства-члена с работодателем или заказчиком работ (услуг).
-
Ответ:
Для привлечения иностранной рабочей силы работодатели ежегодно до 1 октября, представляют в местные исполнительные органы областей, города республиканского значения, столицы (далее – местные исполнительные органы), на территории которых предусматривается осуществление иностранными работниками трудовой деятельности, потребность в иностранной рабочей силе по форме согласно приложению 1
-
Ответ:
Иностранцам ИИН нужен для:
- открытия текущего счета в казахстанских банках;
- если иностранец получает доходы из источников в Казахстане;
- приобретения имущества в Казахстане, которое облагается налогами, к примеру автомобиля;