ТОО занимается услугами СТО. Планируем заключить договор с ТОО А на оказание ему услуг по ремонту техники. В процессе переговоров выяснили, что наш Заказчик ТОО А будет ремонтировать не свои машины, у него заключен договор с другой компанией ТОО Б, которая его пригласила на оказание услуг. Какие риски могут возникнуть у СТО при исполнении договора с ТОО А, так как ремонт машин будем осуществлять, которые принадлежат ТОО Б?
Вопрос:
ТОО занимается услугами СТО. Планируем заключить договор с ТОО А на оказание ему услуг по ремонту техники. В процессе переговоров выяснили, что наш Заказчик ТОО А будет ремонтировать не свои машины, у него заключен договор с другой компанией ТОО Б, которая его пригласила на оказание услуг. Какие риски могут возникнуть у СТО при исполнении договора с ТОО А, так как ремонт машин будем осуществлять, которые принадлежат ТОО Б?
Ответ:
В Вашем случае речь идет о субподряде – Вы будете выполнять работы, порученные заказчиком третьему лицу – генеральному подрядчику. Договор на субподряд может быть заключен только при наличии генерального договора подряда. В Вашем случае – Ваш непосредственный заказчик. Однако сведения о намерении привлечения субподрядчика и сведения о привлекаемом субподрядчике в обязательном порядке должны включаться в заявку на участие в закупках при проведении конкурсов на выполнение работ/ оказание услуг.
...
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
В соответствии с пп. 27) п. 2 ст. 23 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – ТК РК) работодатель обязан вносить в Единую систему учета трудовых договоров (ЕСУТД) сведения исключительно о заключении,
-
Ответ:
Действующим законодательством Республики Казахстан не установлен запрет на использование договоров гражданско-правового характера с 2026 года, однако уже сейчас и ранее продолжительное время закреплен принцип
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Действующим законодательством Республики Казахстан не установлен запрет на использование договоров гражданско-правового характера с 2026 года, однако уже сейчас и ранее продолжительное время закреплен принцип недопустимости подмены трудовых отношений гражданско-правовыми,
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
В 2026 году ограничений на привлечение физического лица по договору ГПХ таковых нет и никогда не было. Но важно учитывать несколько ключевых моментов, чтобы договор не был признан трудовым, а уполномоченные государственные органы не наложили штрафы.
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Заключение Договора гражданско-правового характера (далее – ГПХ) с указанием стоимости работы за сутки и определением общей суммы в акте выполненных работ допустимо в соответствии с Гражданским кодексом Республики Казахстан (далее – ГК РК).
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Заключение Договора гражданско-правового характера (далее – ГПХ) с указанием стоимости работы за сутки и определением общей суммы в акте выполненных работ допустимо в соответствии с Гражданским кодексом Республики Казахстан (далее – ГК РК).
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Законом «Об акционерных обществах» ограничение на заключение договоров гражданско-правового характера (ГПХ) с нерезидентами — физ. лицами не установлено.
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
В соответствии с главой 32 «Подряд» и главой 33 «Возмездное оказание услуг» Гражданского кодекса Республики Казахстан, договор гражданско-правового характера может быть заключен на любой срок, в том числе на 11 месяцев,
-
Раздел: Трудовой договор Услуги и подряд
Ответ:
На основании подпункта 25 статьи 1 Кодекса Республики Казахстан "О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс) член совета директоров акционерного общества в целях налогообложения является работником.
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Руководствуясь принципом свободы договора, не запрещается заключать договор оказания услуг между ТОО (юридическим лицом в иной организационно-правовой форме, зарегистрированным на территории РК) и гражданином Узбекистана для оказания консультационных услуг на территории Кыргызстана.