Могут ли быть избраны на контрактной основе члены Наблюдательного совета ТОО?
Вопрос:
Могут ли быть избраны на контрактной основе члены Наблюдательного совета ТОО?
Ответ:
В соответствии со статьей 57 Закона «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» (далее Закон) для осуществления контроля за деятельностью исполнительного органа товарищества с ограниченной ответственностью уставом товарищества может быть предусмотрено создание в товариществе наблюдательного совета.
Члены наблюдательного совета товарищества избираются общим собранием на установленный срок, но не более пяти лет.
В качестве члена наблюдательного совета может выступать только физическое лицо. Оно не может быть одновременно членом исполнительного органа товарищества.
Согласно п.2 ст. 41 Закона должностными лицами товарищества с ограниченной ответственностью являются члены исполнительного органа товарищества с ограниченной ответственностью или лицо, единолично исполняющее функции исполнительного органа товарищества с ограниченной ответственностью, а также члены наблюдательного совета.
В связи с изложенным, в Вашем случае, считаю, если исходить из содержания Закона «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью», то члены наблюдательного совета являются должностными лицами Товарищества, то есть, отношения с ними должны быть оформлены в порядке трудового законодательства Республики Казахстан, т.е. с ними должен быть заключен трудовой договор, так как по договорам гражданско-правового характера лица не выполняют должностные функции, а только оказывают услуги.
Таким образом, полагаю, с членами наблюдательного совета товарищества с ограниченной ответственностью заключается трудовой договор, они не могут быть избраны на контрактной основе, так как являются должностными лицами ТОО, которые осуществляют должностные функции.
В соответствии с п.1 ст.8 Закона участниками товарищества с ограниченной ответственностью являются его учредители, а также лица, получившие право на долю в имуществе товарищества после его создания.
В связи с этим члены наблюдательного совета не являются участниками ТОО, поэтому они не обязаны вносить вклад в уставной капитал.
Также хочу порекомендовать, с членами наблюдательного совета заключить трудовой договор, с режимом гибкого рабочего времени, если не хотите, чтобы у них был полный рабочий день.
При этом поясняю, что согласно ст. 74 Трудового кодекса РК (далее - Кодекс), при режиме гибкого рабочего времени может устанавливаться гибкое (переменное) рабочее время, которое предполагает, что в течение него работник вправе по своему усмотрению выполнять трудовые обязанности, т.е. по соглашению сторон устанавливается рабочее время, в течение которого работник может начинать и заканчивать работу по собственному усмотрению.
Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.
-
Раздел: Корпоративные отношения
Ответ:
Присоединение – объединение компаний, при котором одна из объединяющихся компаний продолжает деятельность, а остальные утрачивают свою самостоятельность и прекращают существование в качестве юридического лица и налогоплательщика,
-
Раздел: Корпоративные отношения
Ответ:
Согласно ст. 29, 31 Закона «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью», Участник товарищества с ограниченной ответственностью вправе продать или иным способом уступить свою долю в имуществе товарищества или ее часть одному или нескольким участникам данного товарищества по своему выбору.
-
Раздел: Корпоративные отношения
Ответ:
Согласно ст. 1083 Гражданского кодекса РК, если нет наследников ни по завещанию, ни по закону, либо никто из наследников не имеет права наследовать (статья 1045 настоящего Кодекса), либо все они отказались от наследства (статья 1074 настоящего Кодекса), наследство признается выморочным имуществом.
-
Раздел: Корпоративные отношения
Ответ:
Налоговым кодексом Республики Казахстан (далее – НК РК) не предусмотрено уведомления налогового органа при реорганизации юридического лица путем преобразования.
-
Ответ:
Согласно статьи 4 Закона Республики Казахстан от 22 апреля 1998 года № 220-I «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» Товарищество с ограниченной ответственностью имеет фирменное наименование, которое должно содержать наименование товарищества, а также слова «товарищество с ограниченной ответственностью» или аббревиатуру «ТОО».
-
Раздел: Корпоративные отношения Общие вопросы
Ответ:
Согласно Закону РК «О государственной социальной адресной помощи» не имеют права на назначение социальной адресной помощи:
лицам (семьям), не являющимся малообеспеченными;
семье, трудоспособный член которой отказался от участия в мерах содействия занятости, – в течение 6 месяцев со дня отказа от участия в мерах содействия занятости;
-
Ответ:
Согласно Закону Республики Казахстан «О государственной регистрации юридических лиц и учетной регистрации филиалов и представительств» (от 17 апреля 1995 года № 2198) открытие представительства и филиала иностранной компании в Республике Казахстан осуществляется путем их учетной регистрации в Министерстве юстиции РК и её территориальных органах (далее - Регистрирующий орган).
-
Ответ: Вопрос регулируется Законом Республики Казахстан от 17 апреля 1995 года № 2198 «О государственной регистрации юридических лиц и учетной регистрации филиалов и представительств» (далее – Закон).
-
Раздел: Корпоративные отношения
Ответ: Действующее законодательство содержит требования к перечню и форме учредительных документов обязательных для юридических лиц.
-
Раздел: Корпоративные отношения
Ответ: Согласно статьи 79 Гражданского кодекса Республики Казахстан (далее – ГК РК) компетенция органов товарищества, а также порядок принятия ими решений или выступления от имени товарищества определяются в соответствии с ГК РК, законодательными актами и уставом товарищества.