Вопрос:

По авансовым отчетам, связанным с командировкой:

1. Компания направляет сотрудника в командировку на тренинг, а документы (акт) выписывается непосредственно на  командируемого сотрудника, (не на компанию). Может ли компания принять такие документы к учету?
2. Несколько сотрудников летят в командировку. Может ли один сотрудник получить д/с в подотчет на всех сотрудников для покупки авиа-билетов и впоследствии по ним отчитаться или каждому получать д/с отдельно?

Вопрос:

Нашей компанией была оказана услуга и выставлена с/ф на сумму "А". Клиентом сдана налоговая отчетность на эту сумму. Далее стоимость услуги была пересмотрена и установлена в размере "В". Таким образом, клиенту требуется выставить минусовую с/ф на "С". Нужно ли сначала выставить с/ф на -"А", а затем на + "В" или можно сразу на - "С"?

Ответ:

К сожалению, законодательство РК не содержит четкого определения «бланка строгой отчетности».

В юридическом смысле, это определение используется в нормативных правовых актах, применительно к каким-либо конкретным документам и подразумевает собой документ, который выдается только уполномоченным на это государственным органом, и находящийся на учете в нем под определенным номером и иными идентификационными данными. 

Вопрос:

Товарищество с ограниченной ответственностью (далее Товарищество) работает с заказчиками по проектам. По определенным видам исполняемых работ в штатном расписании не предусмотрены специалисты. Поэтому для выполнения проектов Товарищество привлекает сторонних физических лиц и заключает с ними договоры гражданско-правового характера на определенный срок и на определенных условиях.

Необходимо ли регистрироваться физическим лицам в качестве ИП на основании статьи 157 Налогового кодекса1? Какие обязательства и риски возникают у Товарищества и у физических лиц при заключении договоров гражданско-правового характера?

Вопрос:

Нужно ли у сотрудников компании просить предоставить прикрепление к какому-либо медицинскому учреждению и на каких основаниях запрашивать, если оно действительно нужно?

Ответ:

Размеры пособия по временной нетрудоспособности установлены Постановлением Правительства РК от 28.12.15 г. № 1103.

Ответ:

В соответствии с ч. 2 п. 2 ст. 152 Гражданского кодекса РК, «допускается при совершении сделки использование средств факсимильного копирования подписи, электронной цифровой подписи, если это не противоречит законодательству или требованию одного из участников».

Вопрос:

1. Вопрос передачи земли от КХ к ТОО (купля-продажа, иные способы, не запрещенные законодательством)
2. Процедура переоформления земельных актов, их целевого назначения
3. Налоговое бремя для ТОО с видом деятельности племенное скотоводство КРС
4. Сравнительная таблица по налогам КХ и ТОО 

Вопрос:

Работник принят на работу 01.09.2015г и получил трудовой отпуск за период работы с 01.09.2015г. по 20.06.16г. на 56 календарных дней место положенных 46 календарных дней. Бухгалтерия ошибочно рассчитала за отработанный период 56 дней оплачиваемого трудового отпуска. С 01.09.2016г. работник начинает работать в новом учебном году. В 2017 году с 01.07.2017г. работник выходит в отпуск и рассчитывает на 56 календарных дней отпуска.

Как должен поступить работодатель в расчете дней отпуска на 2017 год и можно ли сделать перерасчет отпуска за 2016 год?

Вопрос:

Как правильно оформить финансовый лизинг в бухгалтерском учете? Какие корреспонденции счет при этом использовать? Как отразить финансовый лизинг в налоговом учете?

Ответ: