Юридическое лицо сможет ли заключить трудовой договор на равне с резидентом РК, с Гражданином КНР с документом вид на жительство иностранца?

Юридическое лицо сможет ли заключить трудовой договор на равне с резидентом РК, с Гражданином КНР с документом вид на жительство иностранца?

03.07.2024 09:23
151

Вопрос:

Юридическое лицо сможет ли заключить трудовой договор на равне с резидентом РК, с Гражданином КНР с документом вид на жительство иностранца?

Ответ:

Статьей 6 Закона Республики Казахстан "О правовом положении иностранцев" установлено, что иностранцы, постоянно проживающие в Республике Казахстан, в трудовых отношениях имеют те же права и несут те же обязанности, что и граждане Республики Казахстан.

Это означает, что если законом не установлено иное, то иностранец, имеющий вид на жительство, полностью приравнен к казахстанскому гражданину в сфере трудовых отношений.

Иностранцы не могут назначаться на отдельные должности или заниматься определенным видом трудовой деятельности, если в соответствии с законодательством Республики Казахстан назначение на эти должности или занятие таким видом деятельности связаны с принадлежностью к гражданству Республики Казахстан. Например: в Законе РК "О государственной службе" указано что государственным служащим может быть только гражданин РК.

Если же в законодательстве отсутствуют указание, что занятие определенной должности или выполнение определенной работы обусловлено гражданством Республики Казахстан, то иностранец, имеющий вид на жительство, вправе без ограничений быть принят на такую работу.

При оформлении на работу помимо обычного перечня документов, который требуется при приеме на работу иностранец, постоянно проживающий в Казахстане, для заключения трудового договора должен предоставить работодателю вид на жительство (ст. 32 Трудового кодекса РК).

Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.

Вам также может быть интересно: