Вопрос:

Можно ли указывать заработную плату в трудовом договоре в иностранной валюте?

Ответ:

Вопрос:

Сколько раз в год можно выдавать материальную помощь работникам?

Ответ:

Вопрос:

Скольким  работникам (от 10-15 человек) можно выписывать материальную помощь в месяц?

Ответ:

Вопрос:

1. Имеет ли работодатель право выдать оставшиеся дни отпуска работнику вышедшему в отпуск по беременности и родам сразу после родов?

2. На время отсутствия основного работника принят новый сотрудник, и теперь если мы даем отпуск декретнице, сохраняется ли место за новым работником?

3. Как оформить трудовой договор с замещающим работником?

Ответ:

Вопрос:

Во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком сотрудницы А, на её место была переведена сотрудница Б как Через время сотрудница Б уходит с должности в отпуск по беременности и родам и далее - по уходу за ребенком до 2018г. Во время отпуска сотрудницы Б, на работу вышла сотрудница А. Как все это оформить? Теперь сотрудница Б пишет на прерывание отпуска по уходу за ребенком и предоставления отпуска по беременности  и родам с 15.12.16г. Какова процедура и Приказ? 

Ответ:

Вопрос:

Хотим установить коэффициент эффективности труда сотрудникам. Это на основании чего делается? 

Ответ:

Вопрос:

На каком основании работают совместители если они числятся одновременно в 3 компаниях?
Ответ:

Новый участник присоединяется к учредительным документам товарищества с учетом изменений в них, вытекающих из договора о присоединении.

Были внесены изменения в Закон РК «О разрешениях и уведомлениях», которыми были отменено лицензирование деятельности по сбору (заготовке), хранению, переработке и реализации лома и отходов цветных и черных металлов.

Согласно пункту 4 Постановления Правительства Республики Казахстан от 2 октября 2007 года N 873 "Об утверждении Правил использования (установления, размещения) Государственного Флага, Государственного Герба Республики Казахстан и их изображений, а также текста Государственного Гимна Республики Казахстан" Государственный Флаг Республики Казахстан может использоваться (устанавливаться, размещаться) физическими и юридическими лицами в целях выражения патриотических чувств, казахстанской идентичности, поддержки достижений страны, ее граждан в рамках публичных мероприятий и действий индивидуального выражения. Использование Государственного Флага Республики Казахстан не допускается с нарушением требований национального стандарта. Государственный Флаг Республики Казахстан не может быть использован в качестве предмета для надругательства.