-
Раздел: Нормирование и оплата труда
Ответ:
Согласно статьи 107 Трудового Кодекса («Система оплаты труда») заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у работодателя системами оплаты труда.
-
Раздел: Купля-продажа и поставка Все ответы
Ответ:
Республикой Казахстан, в соответствии с Законом РК «О товарных знаках, знаках обслуживания и наименованиях мест происхождения товаров» (ст. 4), а в рамках Таможенного союза на основании Соглашения о единых принципах регулирования в сфере охраны и защиты прав интеллектуальной собственности (ст. 13),
-
Раздел: Уставный капитал
Ответ:
Действующее законодательство Республики Казахстан (далее – РК) не требует обязательного распределения долей в уставном капитале между участниками по пропорции 49/51.
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
Правительство Республики Казахстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление Правительства Республики Казахстан от 21 января 2012 года №148 «Об утверждении Правил въезда и пребывания иммигрантов в Республике Казахстан, а также их выезда из Республики Казахстан и Правил осуществления миграционного контроля,
-
Раздел: Нормирование и оплата труда
Ответ:
Согласно п. 4 ст. 84 Трудового кодекса РК, работникам (группе работников), занятым на непрерывных производствах или на производствах, остановка работы которых в выходные дни невозможна по производственно-техническим условиям или вследствие необходимости постоянного непрерывного обслуживания населения, а также работающим вахтовым методом, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочередно согласно графикам сменности (графикам вахт).
-
Раздел: Иные вопросы Общие вопросы
Ответ:
Статья 33 Закона Республики Казахстан от 22 апреля 1998 года № 220-I «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью». последствия выкупа товариществом с ограниченной ответственностью доли участника
-
Ответ:
При выкупе доли ТОО, само ТОО выплачивает стоимость доли участнику в размере договора составленного для данной сделки.
В сумму сделки входит:
-
Ответ:
Отсрочка или рассрочка по уплате налогов и плат представляет собой изменение срока уплаты налогов и плат при наличии оснований, предусмотренных настоящей статьей, соответственно с единовременной или поэтапной уплатой сумм налогов и плат. «Отсрочку и рассрочку уплаты налогов можно получить, согласно статье 51 Налогового кодекса.
-
Ответ:
После вступления в законную силу решения суда, необходимо обратиться с заявлением в суд о выдаче исполнительного листа. Обязательно оставьте свои контактные данные. Вместе с тем, учитывая большую нагрузку в судах, не будет лишним, если вы возьмете номер телефона секретаря судьи, который выносил решение.
-
Ответ:
Перевод сотрудника регулирует Трудовой Кодекс РК.
Согласно статьи 38 пункта 2:
2. Перевод работника на другую работу допускается с согласия работника, оформляется внесением соответствующих изменений в трудовой договор и актом работодателя, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом.