Ответ:

Оставление работником без уважительной причины места работы, а также до истечения месячного срока уведомления о расторжении трудового договора является основанием для привлечения его к дисциплинарной ответственности, в том числе расторжения трудового договора за прогул.

Ответ:

Согласно статьи 54 Закона Республики Казахстан от 22 апреля 1998 года № 220-I «О товариществах с ограниченной дополнительной ответственностью» (далее – Закон), если уставом товарищества с ограниченной ответственностью предусмотрено образование коллегиального исполнительного органа (дирекции, правления и т.п.), такой орган избирается общим собранием участников товарищества в количестве не более семи членов, если иное не установлено законодательными актами или уставом товарищества.

Ответ:

Согласно статье 97 Договора о Евразийском экономическом союзе (ЕАЭС), работодатели и (или) заказчики работ (услуг) государства-члена вправе привлекать к трудовой деятельности трудящихся государств-членов Россия один из них без учета ограничений по защите национального рынка труда.

Ответ:

Сигнальный лист заполняется медицинским работником скорой медицинской помощи при отсутствии показаний к экстренной госпитализации больного.

Сигнальный лист остается на руках у больного и не является документом, освобождающим от работы. Он служит сигналом участковому врачу о вызове скорой медицинской помощи.

Ответ:

Поставщик может привлечь к участию в закупках субподрядчика, имеющего достаточный опыт.

Согласно пункту 1 статьи 16 Порядка осуществления закупок акционерным обществом «Фонд национального благосостояния «Самрук-Қазына» и юридическими лицами, пятьдесят и более процентов голосующих акций (долей участия) которых прямо или косвенно принадлежат АО «Самрук-Қазына» на праве собственности или доверительного управления,

Ответ:

Что же такое беспроцентный заем?

Беспроцентный заем – это заем, который выдается заемщику на определенный срок на условиях срочности и возвратности без начисления процентов.

Запрета на выдачу юридическими лицами беспроцентных займов физическим лицам в законодательстве не содержится.

Ответ:

Иностранцы временно пребывающие в Республике Казахстан с визой на постоянное проживание либо прибывшие из государств, заключивших с Республикой Казахстан соглашения о безвизовом порядке въезда и пребывания,

Ответ:

Гражданин России вправе работать на территории Республики Казахстан без получения вида на жительство. 

Согласно статье 97 Договора о Евразийском экономическом союзе работодатели и (или) заказчики работ (услуг) государства-члена вправе привлекать к осуществлению трудовой деятельности трудящихся государств-членов без учета ограничений по защите национального рынка труда.

Ответ:

В соответствии со статьей 113 Трудового кодекса Республики Казахстан, заработная плата устанавливается и выплачивается в денежной форме в тенге не реже одного раза в месяц не позже первой декады следующего месяца.

Ответ:

Согласно Правил мониторинга валютных операций в Республике Казахстан, утвержденных Постановлением Правления Национального Банка Республики Казахстан от 10 апреля 2019 года № 64. Зарегистрировано в Министерстве юстиции Республики Казахстан 18 апреля 2019 года № 18544, валютным договорам присваивается учетный номер валютного договора.