Единственный учредитель хочет нанять семейного водителя. Как юридически правильно оформить данные отношения?

Единственный учредитель хочет нанять семейного водителя. Как юридически правильно оформить данные отношения?

18.10.2019 20:33
629

Вопрос:

Единственный учредитель хочет нанять семейного водителя. Как юридически правильно оформить данные отношения?

Ответ:

Если руководитель хочет ввести водителя в штат, как сотрудника – штатную единицу, то необходимо соблюсти полностью все действия по процедуре ввода штатной единицы. В данном случае он заключит трудовой договор с работником.

Ваши действия:

1. Учредитель выносит Решение о необходимости расширения штата сотрудников и введении новой штатной единицы, устанавливает рабочее время и оклад.

2. Отделом кадров выносится приказ о внесении изменений в штатное расписание.

3. Оформляется стандартный прием на работу: заявление работника, трудовой договор, приказ.

Если Ваш учредитель имеет намерение заключить договор от своего имени, как от физического лица, то он может заключить письменный договор с водителем на оказание услуг. В данном договоре стороны определяют взаимные обязанности, время и сроки выполнения услуги, оплату за оказанные услуги.

Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.

Вам также может быть интересно: