Если у нас всего 6 человек работает на фирме, должны ли мы создавать согласительную комиссию?

Если у нас всего 6 человек работает на фирме, должны ли мы создавать согласительную комиссию?

15.05.2020 15:46
1371

Вопрос: 

Если у нас всего 6 человек работает на фирме, должны ли мы создавать согласительную комиссию?

Ответ: 

Согласно ст. 159 ТК РК, индивидуальные трудовые споры рассматриваются согласительными комиссиями, за исключением споров, возникающих между работодателем и работником субъекта микропредпринимательства, 

некоммерческой организации с численностью работников не более пятнадцати человек, домашним работником, единоличным исполнительным органом юридического лица, руководителем исполнительного органа юридического лица, а также другими членами коллегиального исполнительного органа юридического лица, а по неурегулированным вопросам либо неисполнению решения согласительной комиссии - судами.

Требование о создании согласительной комиссии для рассмотрения индивидуальных трудовых споров в порядке, определенном настоящим Кодексом, не распространяется на отдельные категории работников, труд которых регулируется Трудовым кодексом Республики Казахстан с особенностями, предусмотренными специальными законами и иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан, в том числе состоящих на воинской службе, сотрудников специальных государственных и правоохранительных органов, государственных служащих

Поэтому, если численность Вашей организации менее 15 человек, создавать согласительную комиссию не нужно. 

Уважаемый пользователь! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) ответа.

Вам также может быть интересно: