В каком НПА прописано, что трудовой отпуск предоставляется за фактически отработанное время?
Категории вопросов:

В каком НПА прописано, что трудовой отпуск предоставляется за фактически отработанное время?

Автор:
Мустафанова Эльмира
16.04.2019 09:43
802

Вопрос:

В каком НПА прописано, что трудовой отпуск предоставляется за фактически отработанное время?

Ответ:

Статья 91 Трудового Кодекса РК определяет периоды, за которые полагается работнику оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск, а именно:

В трудовой стаж при предоставлении оплачиваемого ежегодного трудового отпуска включаются:

  • фактически проработанное время;
  • время, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялись место работы (должность) и заработная плата полностью или частично;
  • время, когда работник фактически не работал в связи с временной нетрудоспособностью, в том числе время нахождения в отпуске по беременности и родам;
  • время, когда работник фактически не работал перед восстановлением на работе.

Таким образом, исходя из нормы подпункта 1) статьи 91 Трудового Кодекса РК при предоставлении оплачиваемого ежегодного трудового отпуска учитывается фактически отработанное работником время. Работодатель вправе предоставлять работнику оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск за этот период в любое время рабочего года по соглашению сторон в соответствии с нормой пункта 1 статьи 91 Трудового Кодекса РК, а именно:

Оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск работнику за первый и последующие годы работы по соглашению сторон предоставляется в любое время рабочего года.

Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.

Вам также может быть интересно: