-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Согласно статьи 393 Гражданским кодексом Республики Казахстан от 1 июля 1999 года № 409-I (далее – ГК РК) договор считается заключенным, когда между сторонами в требуемой в подлежащих случаях форме достигнуто соглашение по всем существенным его условиям.
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Согласно статье 1 Закона Республики Казахстан от 21 мая 2013 года № 94-V «О персональных данных и их защите» (далее – Закон) персональные данные – это сведения, относящиеся к определенному или определяемому на их основании субъекту персональных данных, зафиксированные на электронном, бумажном и (или) ином материальном носителе.
-
Раздел: Услуги и подряд Общие вопросы
Ответ:
Подтверждением факта приемки результата является Акт выполненных работ (форма Р-1 из приложения №50 к Приказу МФ РК №562 от 20.12.2012 г.).
Заказчик с суммы начисления исполнителю удерживает следующие виды налогов и взносов:
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Согласно статье 685 ГК РК заказчик обязан оплатить оказанные ему услуги в сроки и в порядке, которые указаны в договоре возмездного оказания услуг. В случае невозможности исполнения, возникшей по вине заказчика, услуги подлежат оплате в полном объеме, если иное не предусмотрено законодательными актами или договором возмездного оказания услуг.
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Согласно статье 685 ГК РК заказчик обязан оплатить оказанные ему услуги в сроки и в порядке, которые указаны в договоре возмездного оказания услуг. В случае невозможности исполнения, возникшей по вине заказчика, услуги подлежат оплате в полном объеме, если иное не предусмотрено законодательными актами или договором возмездного оказания услуг.
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
ГПХ – это договор гражданско-правового характера. Сторонами такого договора, как правило, являются физическое лицо (исполнитель) и ТОО или ИП (заказчик). Заключаются договоры ГПХ на определенный объем услуг
Регулируются договоры ГПХ Гражданским Кодексом РК и бывают двух видов:
-
Раздел: Услуги и подряд Общие вопросы
Ответ:
Гражданский Кодекс РК позволяет заключать договора между физическими лицами, индивидуальными предпринимателями и юридическими лицами, независимо от резидентства на срок, согласованный обеими сторонами, если срок оказания услуг не превышает 12 месяцев.
-
Ответ:
Согласно пп. 29 п. 1 ст. 1 Трудового Кодекса Республики Казахстан (далее – ТК РК) трудовой стаж - время в календарном исчислении, затраченное работником на выполнение трудовых обязанностей, а также иные периоды, включаемые в трудовой стаж в соответствии с настоящим Кодексом.
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Юридический консультант не вправе заключать договор с физическим лицом на оказание адвокатских услуг по уголовному делу, так как это противоречит Закону РК «Об адвокатской деятельности и юридической помощи» (далее - Закон).
-
Раздел: Перевод работника Услуги и подряд
Ответ:
В законодательстве РК не закреплена процедура перевода с трудового договора на договор ГПХ.
Более того, упоминание фразы «перевод с трудового договора на ГПХ» в документах, в том числе уведомлениях, приказах, соглашениях и т.п. чревато негативными последствиями, поскольку трудовое законодательство не содержит такой нормы.