-
Раздел: Корпоративные отношения
Ответ:
Согласно статье 14-1 Закона Республики Казахстан «О государственной регистрации юридических лиц и учетной регистрации филиалов и представительств» от 17 апреля 1995 года № 2198 (далее - Закон) в случае внесения изменений и дополнений в учредительные документы юридического лица, не относящегося к субъекту частного предпринимательства, а также акционерного общества, положения об их филиалах (представительствах), не влекущих государственную (учетную) перерегистрацию, юридическое лицо, филиал (представительство) извещают об этом регистрирующий орган в месячный срок со дня принятия решения о внесении изменений и дополнений в устав.
-
Раздел: Трудовые отношения
Ответ:
В п.2 ст.12 Закона РК "О науке" указано, что научным работникам, выполняющим государственное задание или государственный заказ на научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы, из государственного бюджета устанавливается ежемесячная доплата за ученые степени в размере одной месячной минимальной заработной платы для кандидата наук, доктора философии (PhD), доктора по профилю и двух месячных минимальных заработных плат для доктора наук.
-
Ответ:
Стоимость оплаченных медицинских услуг в соответствии со ст. 321 НК РК включается в доход работника.
-
Ответ:
Международный финансовый центр «Астана» (далее - Центр) - территория в пределах города Астаны с точно обозначенными границами, определяемыми Президентом Республики Казахстан, в которой действует особый правовой режим в финансовой сфере.
-
Раздел: Увольнение Трудовые отношения
Ответ:
В данной ситуации необходимо получить докладную (служебную) записку руководителя подразделения и также составить акт о факте нарушения со стороны работников (если такой имелся).
-
-
Ответ:
В соответствии с пунктом 1 статьи 6 Закона Республики Казахстан от 28.02.2007 года «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности» бухгалтерский учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации об операциях и событиях индивидуальных предпринимателей и организаций, регламентированную законодательством Республики Казахстан о бухгалтерском учете и финансовой отчетности, а также учетной политикой.
-
Ответ:
ТОО может изменить свое место нахождения. Для этого необходимо внести сведения о новом юридическом адресе в учредительные документы организации ( филиалы и представительства при наличии) и известить об этом регистрирующий орган по новому месту нахождения (управление юстиции по месту нового нахождения).
-
Раздел: Трудовые отношения
Ответ:
Гибкое рабочее время регулирует ст.74 Трудового Кодекса РК:
1. В целях сочетания социально-бытовых и иных личных потребностей работников с интересами производства для работников может устанавливаться режим гибкого рабочего времени.
-
Раздел: Увольнение Трудовые отношения
Ответ:
В соответствии с п.1 ст.57 Трудового Кодекса РК трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон: