Ответ:

С 2018 года в соответствии с требованиями налогового кодекса изменен порядок заполнения реестров счетов-фактур выписанных и полученных за налоговый период, которые должны представляться одновременно с Декларацией по НДС.

Ответ:

Трудовым законодательством не указываются причины, по которым может производиться сокращение численности или штата работников, а также не устанавливается запрет на увеличение зарплаты после сокращения работников. 

Ответ:

Нормативные правовые акты государственных органов, за исключением нормативных постановлений Конституционного Совета, Верховного Суда Республики Казахстан и актов, содержащих государственные секреты, подлежат государственной регистрации в органах юстиции Республики Казахстан. Такая регистрация является необходимым условием их вступления в силу.

Ответ:

В соответствии со статьёй 293 Гражданского кодекса Республики Казахстан неустойкой (штрафом, пеней) признаётся определённая законодательством или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить кредитору в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательства, в частности в случае просрочки исполнения.

Ответ:

В соответствии с пунктом 1 статьи 63 Гражданского процессуального кодекса РК, доказательствами по делу являются полученные законным способом сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Ответ:

В соответствии с Законом Республики Казахстан "О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан" существуют добровольные пенсионные взносы и обязательные пенсионные взносы.

Ответ:

Законодательством не предусмотрены какие-либо исключения по сделкам.

Ответ:

Основанием для назначения и выплаты пособий по социальному обеспечению является листок нетрудоспособности, выдаваемый в установленном порядке, а при его отсутствии - дубликат.

Ответ:

Общий классификатор видов экономической деятельности был утверждён приказом Комитета технического регулирования и метрологии Министерства индустрии и новых технологий Республики Казахстан от 14 декабря 2007 года №683-од. Основными нормативными правовыми актами по Вашему вопросу являются: 

Ответ:

Согласно п. 3 ст. 127 ТК РК конкретные условия направления работников Вашей организации в командировки определяются трудовым, коллективным договорами или актом работодателя.