Ответ:

В соответствии с пп. 15 п. 2 ст. 23 Трудового Кодекса Республики Казахстан, работодатель обязан страховать работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей.

Ответ:

В соответствии со ст.937 ГК Республики Казахстан при причинении гражданину увечья или иного повреждения здоровья возмещению подлежит утраченный потерпевшим заработок (доход), который он имел либо определенно мог иметь, а также расходы, вызванные повреждением здоровья (на лечение,

Ответ:

Согласно ст. 33 Трудового кодекса РК, трудовой договор заключается в письменной форме не менее чем в двух экземплярах и подписывается сторонами. По одному экземпляру трудового договора хранится у работника и работодателя.

Ответ:

Согласно ст.65 п.4 п.1) ТК РК - Акт работодателя о наложении на работника дисциплинарного взыскания не может быть издан в период временной нетрудоспособности работника; 

Ответ:

Согласно ст. 33 Трудового кодекса РК, трудовой договор заключается в письменной форме не менее чем в двух экземплярах и подписывается сторонами. По одному экземпляру трудового договора хранится у работника и работодателя.

Ответ:

Согласно ст. 33 Трудового кодекса РК, трудовой договор заключается в письменной форме не менее чем в двух экземплярах и подписывается сторонами. По одному экземпляру трудового договора хранится у работника и работодателя.

Ответ:

Согласно пп. 56 п. 1 ст. 1 Трудового кодекса РК, совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.

Ответ:

В Вашем случае у работника изменяются условия труда. В связи с чем необходимо заключение дополнительного соглашения к трудовому договору. 

Согласно нормам статьи 33 Трудового кодекса Республики Казахстан, при изменении условий трудового договора подается уведомления о таких изменениях.

Сами же изменения условий труда предусмотрены в статье 46 ТК Республики Казахстан.

Ответ:

Согласно статье 683 Гражданского Кодекса Республики Казахстан по договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.

Ответ:

Согласно п.п.10 п.3 ст.16 Закона Республики Казахстан «О гражданской защите» (далее-Закон) организации обязаны вести учет аварий, инцидентов, а также п.п. 5 п. 1 ст. 82 Закона организация, осуществляющая эксплуатацию опасного производственного объекта при инциденте, должна вести учет произошедших инцидентов.