Если сотрудница уходит в отпуск по уходу за ребенком по срочному трудовому договору на 1 год и работодатель не планирует продлевать ей трудовой договор, но готов продлить его только на период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, а в день выхода на работу сотрудницы завершить действие трудового договора. Как оформить так, чтобы после выхода из отпуска (при желании выйти на работу) сотрудницы датой окончания трудового договора считался день выхода из отпуска на работу.

Если сотрудница уходит в отпуск по уходу за ребенком по срочному трудовому договору на 1 год и работодатель не планирует продлевать ей трудовой договор, но готов продлить его только на период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, а в день выхода на работу сотрудницы завершить действие трудового договора. Как оформить так, чтобы после выхода из отпуска (при желании выйти на работу) сотрудницы датой окончания трудового договора считался день выхода из отпуска на работу?

04.03.2025 08:48
191

Вопрос:

Если сотрудница уходит в отпуск по уходу за ребенком по срочному трудовому договору на 1 год и работодатель не планирует продлевать ей трудовой договор, но готов продлить его только на период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, а в день выхода на работу сотрудницы завершить действие трудового договора. Как оформить так, чтобы после выхода из отпуска (при желании выйти на работу) сотрудницы датой окончания трудового договора считался день выхода из отпуска на работу?

Ответ:

Согласно ст. 51 Трудового кодекса РК, Трудовой договор, заключенный на определенный срок, прекращается в связи с истечением его срока.

В случае если на день истечения срока трудового договора, заключенного на определенный срок не менее одного года, беременная женщина представит справку о беременности сроком двенадцать и более недель, а также работник, имеющий ребенка в возрасте до трех лет,

...

Ответ представлен в демо варианте
Доступ к полной базе ответов предоставлен только зарегистрированным подписчикам. Для того чтобы получить доступ Вам необходимо зарегистрироваться (авторизоваться) и оформить подписку .
Вам также может быть интересно: