-
Ответ:
В п.1 ст.51 Трудового Кодекса РК указано, что трудовой договор, заключенный на определенный срок, прекращается в связи с истечением его срока.
В в пп.2 п.1 ст.30 Трудового Кодекса РК указано, что в случае истечения срока действия трудового договора, если ни одна из сторон в течение последнего рабочего дня (смены) письменно не уведомила о прекращении
-
Ответ:
Вопрос по удержанию из заработной платы работника регулирует статья 115 ТК РК:
1. Удержания из заработной платы работника производятся по решению суда, а также в случаях, предусмотренных законами Республики Казахстан и настоящей статьей Кодекса.
-
Ответ:
В решении вопроса по увольнению работника по инициативе работодателя при выявлении недостачи ТМЦ, вверенных работнику, необходимо прежде всего подтвердить факт хищения.
-
Ответ:
В соответствии с п. 2, 3 ст. 61-5 Закона Республики Казахстан «О банках и банковской деятельности в Республике Казахстан» установлено, что банк или организация, осуществляющая отдельные виды банковских операций, уведомляют клиентов о планируемом введении в действие
-
Ответ:
Налоговым учетом является процесс ведения налогоплательщиком (налоговым агентом) учетной документации в соответствии с требованиями настоящего Кодекса в целях обобщения и систематизации информации об объектах налогообложения и (или) объектах, связанных с налогообложением, а также исчисления налогов и платежей в бюджет и составления налоговой отчетности.
-
Раздел: Рабочее время Трудовые отношения
Ответ:
В статье 73 Трудового Кодекса РК (далее по тексту – Кодекс) сказано, что сменная работа может устанавливаться в случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы. При сменной работе продолжительность рабочей смены, переход из одной рабочей смены в другую устанавливаются графиками сменности.
-
Ответ:
Пунктом 1 статьи 4 Закона Республики Казахстан "О хозяйственных товариществах" установлено, что учредительными документами хозяйственного товарищества являются учредительный договор и устав. Учредительным документом хозяйственного товарищества, которое учреждено одним лицом, является устав.
-
Ответ:
ТОО (Исполнитель) оказал услуги ИП (Заказчику), следовательно, между Сторонами был заключен соответствующий Договор на оказание услуг в котором четко были прописаны условия оказания услуг и условия оплаты. Также, в реквизитах Сторон договора у ИП (Заказчика) были прописаны платежные реквизиты, с которых должна была поступить оплата по Договору.
-
Ответ:
Согласно п.1 ст.90 Трудового Кодекса РК (далее по тексту – Кодекс), продолжительность оплачиваемых ежегодных трудовых отпусков исчисляется в календарных днях без учета праздничных дней, приходящихся на дни оплачиваемого ежегодного трудового отпуска,
-
Ответ:
Статьей 34 Закона РК «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан» предусмотрено следующее: