-
Автор:Муканов Мурат19.06.2018 05:481965
Ответ:
Конституцией РК предусмотрена свобода труда, в связи с чем, работник в любом случае сможет написать заявление на увольнение и уволиться, отработав месячный срок.
-
Автор:Муканов Мурат19.06.2018 05:143018Раздел: Строительно-монтажные работы Договоры
Ответ:
В настоящее время на основании статьи 20 закона РК «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан» (пункт 22-2) Министерством по инвестициям и развитию Республики Казахстан приказом № 15141 от 25 мая 2017 года утверждена новая форма акта приемки объекта в эксплуатацию.
-
Автор:Муканов Мурат19.06.2018 04:4510708Раздел: Все ответы
Ответ:
Доказательствами по делу являются полученные законным способом сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.
-
Автор:Мустафанова Эльмира19.06.2018 04:361297
Ответ:
В п.4 статьи 100 Трудового Кодекса РК указано, что в случае выхода на работу до истечения отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет работник обязан предупредить работодателя о своем намерении за месяц до начала работы.
-
Автор:Муканов Мурат19.06.2018 03:391584Раздел: Все ответы
Ответ:
Сертификат ЕАС – это знак соответствия продукции регламентам Таможенного союза.
-
Автор:Алексеев Антон19.06.2018 02:081717
Ответ:
В данном случае речь идет о заемном труде. Иначе его называют аутстаффингом. Слово «аутстаффинг» в буквальном переводе означает «выведение персонала за штат».
На сегодняшний день «аутстаффинг» не регулируется законодательством Республики Казахстан. При этом «аутстаффинг» законодательно не разрешен, но и не запрещен.
-
Автор:Муканов Мурат19.06.2018 02:031347
Ответ:
По закону РК «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» образование уставного капитала ТОО происходит за счет вкладов участников (единственного учредителя).
-
Автор:Мальцева Ольга19.06.2018 01:551450
Ответ:
В соответствии с п.10, Параграфа 1, Главы 2 «Правил и условий выдачи и (или) продления разрешений работодателям на привлечение иностранной рабочей силы, а также осуществления внутрикорпоративного перевода» № 559 от 27.06.2016 года для получения разрешения работодатель либо уполномоченное им лицо через информационную систему "Государственная база данных "Е-лицензирование",
-
Автор:Муканов Мурат19.06.2018 01:474245
Ответ:
Согласно Инструкции по государственной регистрации юридических лиц и учетной регистрации филиалов и представительств, утвержденной приказом Министра юстиции РК от 12 апреля 2007 года № «Государственную регистрацию юридических лиц и учетную регистрацию филиалов и представительств осуществляют органы юстиции (регистрирующий орган)».
-
Автор:Мустафанова Эльмира19.06.2018 01:431583Раздел: Трудовые отношения
Ответ:
В Трудовом Кодексе РК данная норма касательно нахождения в отпуске без сохранения заработной платы