-
Вопрос:
Выплачивается ли отпускные работнику, если он находится на испытательной сроке и не прошел его?
Ответ:
-
Вопрос:
Могут ли отозвать бухгалтера из отпуска если в это время приехала проверка? При этом бухгалтер находится за пределами страны.
Ответ:
-
Вопрос:
Если в период трудового года отпуск предоставлен только на 14 календарных дней, а остаток 10 дней или часть попадает уже на следующий трудовой год, будет ли это ошибкой?
Ответ:
-
Вопрос:
Если работник отработал в месяц только 5 дней, эти дни засчитываются как 2 дня?
Ответ:
-
Вопрос:
Можно ли выплатить отпускные позже, через 2-3 месяца?
Ответ:
-
Вопрос:
Если трудовой отпуск по решению работодателя 30 дней, обязательно нужен коллективный договор или достаточно прописать в трудовом договоре что это по решению работодателя?
Ответ:
-
Вопрос:
По совместительству: если работник берет отпуск на отдыхающую смену, в одной компании 1 день, и в другой компании 20 дней, с целью урегулировать остатки дни отпуска, это нарушение?
Ответ:
-
Как оформить трудовой отпуск директору компании? (Вебинар "Трудовой Отпуск Без Ошибок" 19.07.2017г.)
Вопрос:
Как оформить трудовой отпуск директору компании? Он сам его подписывает?
Ответ:
-
Вопрос:
Должны ли кадровики вписывать в приказ о трудовом отпуске: бухгалтеру оплатить 18 рабочих дней? Ведь согласно правилам, кадровик прописывает только календарные дни.
Ответ:
-
Вопрос:
За сколько времени надо уведомлять работодателя об отпуске (экологическом и т.д.)?
Ответ: