Ответ:

Руководство деятельностью товарищества в том числе дочернего товарищества и ведение его дел осуществляет директор ТОО.

Ответ:

В соответствии с положениями законодательства о государственных закупках, предусмотрено изменение в заключенный договор о государственных закупках.

Так, согласно положениям п.2. ст. 45 Закона РК «О государственных закупках», внесение изменения в заключенный договор о государственных закупках при условии неизменности качества и других условий, явившихся основой для выбора поставщика, допускается:

Ответ:

В подпункте 6) пункта 1 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – ТК РК)  под сменной работай понимается работа в две либо в три или четыре рабочие смены в течение суток.

Ответ:

В пункте 1 статьи 71 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – ТК РК) предусмотрено, что для работников устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями.

Ответ:

В соответствии со ст. 12 ГК РК к одним из субъектов гражданских прав относятся физические лица, под физическими лицами понимаются граждане Республики Казахстан, граждане других государств, а также лица без гражданства.

Ответ:

Действующее Трудовое законодательство не содержит прямого запрета на работу по определенным профессиям для инвалидов.

Инвалид 3 группы может выполнять ту работу, которая не противопоказана ему на основании медицинского заключения.

Ответ:

В соответствии со ст. 2 Закона Республики Казахстан «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» (далее – Закон о ТОО), Товариществом с ограниченной ответственностью признается учрежденное одним или несколькими лицами товарищество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники товарищества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

Ответ:

В подпункте 1) пункта 2 Приказа Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30.11.2015 г. №929 «Об утверждении формы, Правил ведения и хранения трудовых книжек» (далее - Приказ) под трудовой книжкой понимается документ, содержащий сведения о трудовой деятельности работника.

Ответ:

Необходимо понимать, что ГПХ – это договор гражданско-правового характера. Сторонами такого договора, как правило, являются физлицо (исполнитель) и ТОО или ИП (заказчик). Заключаются договора ГПХ на определенный объем услуг.

Ответ:

Поскольку необходимость расторжения договора вызвана существенным нарушением условий договора исполнителем, то вы вправе требовать расторжения договора путем подачи уведомления. В данном случае срок, указанный в уведомлении может быть установлен по своему усмотрению.