Ответ:

В Трудовом кодексе РК или иных НПА РК нет норм, которые бы обязывали работодателя выплачивать материальную помощь работнику за рождение ребёнка  .  

Статья 23 Трудового кодекса РК «Основные права и обязанности работодателя» определяет полный перечень обязанностей работодателя и там нет обязанности по выплате материальной помощи. 

Ответ:

Пенсионный аннуитет – это продукт, который предлагают компании по страхованию жизни и который позволяет вкладчикам Единого накопительного пенсионного фонда (далее – ЕНПФ) начать получать «пенсию» раньше положенного срока, но при условии достаточности пенсионных накоплений.

Ответ:

В соответствии с пунктом 7 статьи 3 Гражданского кодекса Республики Казахстан, иностранные физические и юридические лица, а также лица без гражданства вправе приобретать такие же права и обязаны выполнять такие же обязанности, какие предусмотрены гражданским законодательством для граждан и юридических лиц Республики Казахстан, если законодательными актами не предусмотрено иное. 

Ответ:

К имущественному доходу физического лица, подлежащему налогообложению, относится доход от прироста стоимости при реализации физическим лицом имущества в Республике Казахстан, указанного в статье 331 Налогового кодекса (подпункт 1) пункта 1 статьи 330 Налогового кодекса в редакции Закона о введении в действие).

Ответ:

Последствия несоблюдения письменной формы сделки определены статьей 153 Гражданского кодекса Республики Казахстан (далее – ГК РК), согласно пункту 1 которой несоблюдение простой письменной формы сделки лишает стороны права в случае спора подтверждать ее совершение, содержание или исполнение свидетельскими показаниями.

Ответ:

Частью второй пункта 3 статьи 71 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее - Кодекс) предусмотрено, что по соглашению сторон в трудовом договоре допускается установление четырехдневной рабочей недели с правом чередования с пятидневной или шестидневной рабочей неделей.

Ответ:

В соответствии с Законом о бухучете, инвентаризация – это проверка финансовых обязательств компании юридических лиц и ИП, а также их имущества при помощи сравнения фактических данных с информацией, указанной в бухгалтерском учете. Инвентаризация является главным способом фактического контроля имущественных средств и ценностей.

Ответ:

Согласно статье 94 Трудового кодекса Республики Казахстан оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск переносится полностью или в его части в случаях:

временной нетрудоспособности работника;

при отпуске по беременности и родам.

Ответ:

Согласно пункту 3 статьи 224 Социального кодекса Республики Казахстан выплаты пенсионных накоплений из единого накопительного пенсионного фонда (далее - ЕНПФ) выехавшим на постоянное место жительства за пределы Республики Казахстан иностранцам и лицам без гражданства,

Ответ:

Согласно пп.56 ст.1 ТК РК совместительство – это выполнение работником работы:

• регулярно оплачиваемой;
• выполняемой в свободное от основной работы время;
• с обязательным заключением трудового договора.

Совместительство бывает двух форм: