Ответ:

Перечень видов заболеваний, при которых может устанавливаться срок временной нетрудоспособности более 2-х месяцев, утвержден Приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 28 декабря 2015 года № 1033. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 31 декабря 2015 года № 12733. При этом максимальный срок больничного листа не установлен.

Ответ:

Алименты  на несовершеннолетних детей удерживаются со всех видов доходов, доплат, пособий,  за исключением пособий, предусмотренных  статьей 98 ЗРК  « Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей» от 2.04 2010 г. №261-IV.  В перечень  денежных сумм, на которые не может быть обращено взыскание,

Ответ:

В соответствии со ст. 133 Трудового кодекса РК, социальные пособия по временной нетрудоспособности выплачиваются работникам с первого дня нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности или до установления инвалидности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.​​​​​​​

Ответ:

Пункт 18 Главы 2 (Порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности, выдачи листа и справки временной нетрудоспособности) Правил, гласит: 

18. При установленных туберкулезных, психических, кожно-венерических, онкологических заболеваниях и инфицированных вирусом иммунодефицита 

Ответ:

Согласно Трудового кодекса основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листы нетрудоспособности, выданные в порядке, утвержденном уполномоченным государственным органом в области здравоохранения.

В соответствии Трудового кодекса социальные пособия по временной 

Ответ:

Согласно п. 2 ст. 94 Трудового кодекса РК, оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск (его часть) в случаях, временной нетрудоспособности работника, переносится по просьбе работника в период нахождения в оплачиваемом ежегодном трудовом отпуске. 

Ответ:

В соответствии с п.2 ст.99  Трудового Кодекса РК беременная женщина с даты, указанной в листке временной нетрудоспособности, дающем право на отпуск по беременности и родам, оформляет его путем представления листка временной нетрудоспособности, подтверждающего право на данный вид отпуска.

Ответ:

Правовые отношения регулируются Кодексом Республики Казахстан от 25 декабря 2017 года № 120-VI «О налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс)» (далее по тексту – НК РК) и Трудовым Кодексом Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 414-V (далее по тексту – ТК РК).

Ответ:

В соответствии со статьей 133 Трудового кодекса РК, работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности. Основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листы о временной нетрудоспособности, выданные в порядке, определенном уполномоченным органом в области здравоохранения. 

Ответ:

Согласно статье 99 Трудового кодекса беременная женщина с даты, указанной в листе о временной нетрудоспособности, дающем право на отпуск по беременности и родам, оформляет его путем представления листа о временной нетрудоспособности, подтверждающего право на данный вид отпуска.