Ответ:

Согласительная комиссия является постоянно действующим органом, создаваемым в организации, ее филиалах и представительствах.

Согласительная комиссия создается на паритетных началах из равного числа представителей от работодателя и работников.

Ответ:

Статья 131. Компенсационные выплаты в связи с потерей работы.

Работодатель производит компенсационные выплаты в связи с потерей работы в размере средней заработной платы за месяц в следующих случаях:

Ответ:

Трудовые отношения между работодателем и работниками, а также вопросы нормирования и оплаты труда, порядок увольнения регулируются Трудовым Кодексом.

Первичная документация по учету расходов по оплате труда ведется на основании первичных учетных документов, составленных на основании Приказа Министра финансов Республики Казахстан от 20 декабря 2012 года № 562 «Об утверждении форм первичных учетных документов».

Ответ:

Статья 9 Закона Республики Казахстан «О правовом положении иностранцев» гласит следующее:

«Иностранцы, постоянно проживающие в Республике Казахстан, в жилищных отношениях имеют те же права и несут те же обязанности, что и граждане Республики Казахстан. Иностранцы могут иметь в Республике Казахстан на праве собственности жилище (за исключением временно пребывающих иностранцев)...».

Ответ:

Понятие «штатное расписание» в трудовом законодательстве не определено, соответственно отсутствует порядок оформления штатного расписания и работодатель вправе самостоятельно это делать. Исходя из практики могу сказать следующее: если имеется организационная структура, где схематично отображены 

Ответ:

На основании подпункта 2) пункта 1 статьи 17 и подпункта 5) статьи 20  Закона Республики Казахстан от 16 ноября 2015 года № 405-V «Об обязательном социальном медицинском страховании»(далее - Закон)Государственная корпорация и Фонд осуществляют возврат излишне (ошибочно) зачисленных сумм отчислений, взносов и (или) пени за несвоевременную и (или) неполную уплату отчислений и (или) взносов плательщикам в порядке, определенном уполномоченным органом.

Ответ:

Законом РК «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам административно-территориального устройства Республики Казахстан и противодействия теневой экономике», подписанным Главой государства 28 декабря 2018 года № 210-VІ,внесены дополнения в Закон РК «О введении в действие Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в платежах в бюджет» (далее- Закон о введении). 

Ответ:

Нет, не имеет. Трудовым законодательством РК не предусмотрена замена оплачиваемого ежегодного трудового отпуска денежной компенсацией. Она предусмотрена только в случае расторжения трудового договора.

Ответ:

В данном случае я бы рекомендовала оформить работнику в трудовом договоре неполное рабочее время, которое регулируется статьей 70 Трудового Кодекса РК, а именно:

Ответ:

Если юр лицо намерено изменить адрес и указать новое место нахождения в арендуемом помещении – к этому препятствий нет. На основании решения учредителей о внесении изменений в