Ответ:

Обязанность работодателя по обеспечению безопасности и охраны труда работников регламентируется Трудовым кодексом РК, а также Приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 25 декабря 2015 года № 1019 «Об утверждении Правил и сроков проведения обучения, инструктирования и проверок знаний по вопросам безопасности и охраны труда работников, руководителей и лиц, ответственных за обеспечение безопасности и охраны труда» (далее – Правила по ТБ).

Ответ:

Доставка работников до места работы в черте одного населенного пункта является обязанностью работодателя в случае, если это предусмотрено трудовым или коллективным договорами, соглашениями, заключаемыми в сфере социального партнерства, либо актами работодателя.

Ответ:

В период межвахтового отдыха затребовать объяснительную и издать приказ о наложении дисциплинарного взыскания Вы не имеете право, так как согласно п.4 статьи 65 Трудового Кодекса (далее – Кодекс)  Акт работодателя о наложении на работника дисциплинарного взыскания не может быть издан в период:

Ответ:

Отпускные оплачиваются только за рабочее время, которое выпадает на период отпуска. Т.к. в межвахтовый отдых у работника нет рабочего времени, и если у работника весь отпуск попадает на период межвахтового отдыха, то отпускные, по сути, равны нулю.

Ответ:

Согласно п. 1 ст. 50 Гражданского Кодекса Республики Казахстан, Собственник имущества юридического лица или орган, принявший решение о ликвидации юридического лица, обязан незамедлительно письменно или через интернет-ресурс с применением электронной цифровой подписи сообщить об этом органу юстиции либо Государственной корпорации «Правительство для граждан», осуществляющим регистрацию юридических лиц, органу государственных доходов по месту регистрации.

Ответ:

Необходимо руководствоваться положениями Трудового Кодекса РК (далее по тексту – Кодекс) (с изменениями и дополнениями по состоянию на 01.07.2021 г.), Приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 929. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 29 декабря 2015 года № 12621. «Об утверждении формы, Правил ведения и хранения трудовых книжек», Законом  Республики Казахстан "О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан". 

Ответ:

Да, Работодатель должен оплатить «больничный» Работника, принятого 10.01.2022 г. и заболевшего с 13.01.2022 года. 

Ваш вопрос регулируется  статьей 133 Трудового Кодекса РК (далее – Кодекс), которая обязывает Работодателя за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности.

Ответ:

В соответствии со статьей 244 Гражданского кодекса Республики Казахстан, самовольной постройкой являются жилой дом, другое строение, сооружение или иное недвижимое имущество, созданные на не сформированной в земельные участки земле, принадлежащей государству,

Ответ:

Ответ на вопрос будет зависеть от того на какое расстояние происходит развозка, если внутри населенного пункта, то нет, а если между городами, областями, то Вам необходимо оформить лицензию.

Ответ:

Действующее законодательство РК допускает передачу имущества, оставшегося после ликвидации ТОО, его участникам, если это предусмотрено уставом ТОО.