-
Ответ:
Согласно пп. 2 ст. 140 Трудового кодекса РК, В случае если единственный учредитель (участник, акционер) является единоличным исполнительным органом юридического лица, то трудовой договор не заключается.
-
Раздел: Услуги и подряд
Ответ:
Определенные работы (трудовые функции), выполняемые Исполнителем по договору гражданско-правового характера, зачастую связаны с хранением, обработкой, продажей (отпуском), перевозкой, применением или иным использованием имущества и ценностей Заказчика или третьих лиц, связанных с Заказчиком.
-
Раздел: Иные вопросы
Ответ:
В соответствии со статьей 40 Гражданского кодекса Республики Казахстан, учредителями юридического лица могут быть собственники имущества либо уполномоченные ими органы или лица, а в случаях, специально предусмотренных законодательными актами, иные юридические лица.
-
Раздел: Перевод работника
Ответ:
Согласно ст. 38 Трудового кодекса РК, переводом работника на другую работу является:
1) изменение работы (трудовой функции) работника, то есть выполнение работы по другой должности, специальности, профессии, квалификации;
-
Ответ:
В устав и учредительный договор также необходимо внести изменения адреса. Но допустимо это сделать путем внесения изменения в устав (то есть не менять весь устав, а сделать отдельное изменения в устав, в котором будет изменен отдельный пункт устава и изложен в новой редакции с указанием адреса).
-
Раздел: Трудовой договор
Вопрос:
Можно ли в трудовом договоре написать о том, что заработная плата оплачивается не путем перевода денег на банковскую карту, а наличными?
-
Раздел: Общие вопросы
Ответ:
П.1 ст.6 Закона РК «О реабилитации и банкротстве» устанавливает, что учредитель (участник) и (или) должностное лицо, признанные виновными в преднамеренном банкротстве в порядке административного или уголовного судопроизводства, несут перед кредиторами субсидиарную ответственность принадлежащим им имуществом в размере, определяемом в соответствии с пунктом 3 статьи 96 настоящего Закона.
-
Раздел: Рабочее время
Ответ:
В определенных законом случаях, именуемых производственной необходимостью, работодатель имеет право перевести работника на другую работу, не спрашивая его согласия, а работник обязан подчиниться.
-
Раздел: Аренда
Ответ:
Согласно Кодекса Республики Казахстан от 27 декабря 2017 года № 125-VI «О недрах и недропользовании» к общераспространенным полезным ископаемым относятся: мраморы, кварциты, ……. известняки, в том числе ракушечники….
Право недропользования возникает на основании: -
Ответ:
Для пересечения государственной границы Республики Казахстан потребуется действительный национальный паспорт, после чего пограничная служба при пересечений Государственной границы проставит штамп в Вашем паспорте.