Ответ:

В соответствии с п. 3 статьи 117 Гражданского кодекса РК,  имущество, не относящееся к недвижимости признаются движимым имуществом. Регистрация прав на движимые вещи не требуется.  Однако, если антенное оборудование связано непосредственно с землей, данное оборудование будет считаться недвижимым имуществом.

Ответ:

Согласно ст.111 Трудового кодекса Республики Казахстан работники имеют право выполнять в одной и той же организации, наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по занимаемой должности (расширение зоны обслуживания) либо по другой должности. Нагрузка преподавателя, превышающая нормативную

Ответ:

Трудовой Кодекс Республики Казахстан (далее - Кодекс)  разграничивает два понятия:  совместительство и  совмещении должностей. 

Согласно пп. 56 п.1 ст.1 Кодекса совместительство – выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Пункт 4 ст. 68 Кодекса говорит, что для заключения трудового договора о работе 

Ответ:

На основании статьи 456 Налогового кодекса РК при импорте товаров на территорию Республики Казахстан с территории государств-членов Евразийского экономического союза налогоплательщик обязан представить в налоговый орган по месту нахождения (жительства) декларацию по косвенным налогам по импортированным товарам, заявление (заявления) о ввозе товаров и уплатить в бюджет НДС по импортированным товарам.

Вопрос:

Об утверждении Правил согласования штатных расписаний и предельного уровня оплаты труда руководящих работников административного персонала субъектов естественных монополий, являющихся юридическими лицами с участием государства в уставном капитале - на сегодняшний утратил силу, чем или какими правилами заменены эти правила на сегодняшний день?

Ответ:

В соответствии с пунктом 2 статьи 45 Трудового кодекса изменение наименования должности (работы) работника, структурного подразделения, изменение структуры управления, не влекущие для работника изменения условий труда, могут осуществляться работодателем без согласия работника (например, инспектор по кадрам, специалист отдела кадров и т.п.).

Ответ:

Так в соответствии с требованиями Трудового Кодекса РК предусмотрено такое понятие как возмещение материального ущерба.

Данное понятие должно быть отражено прежде всего в трудовом договоре между работником и работодателем.

Ответ:

Ст. 544 Гражданского кодекса РК  Договор имущественного найма на срок более одного года, а если хотя бы одной из сторон договора является юридическое лицо, независимо от срока, должен быть заключен в письменной форме.

Ответ:

16 марта 2020 года, своим Указом Президент РК поручил предоставить кредитные каникулы тем, чьё финансовое положение ухудшилось в результате введения в стране режима ЧП в связи с распространением в стране и в мире коронавирусной инфекции.

В связи с этим, Агентство Республики Казахстан по регулированию и развитию финансового рынка вынесло Приказ об утверждении Порядка приостановления выплат сумм основного долга и вознаграждения по займам населения, малого и среднего бизнеса, пострадавших в результате введения чрезвычайного положения от 26 марта 2020 года (далее – «Приказ»).

Согласно п.4 Приказа, Кредитные организации на период с 16 марта до 15 июня 2020 года с согласия заемщика осуществляют приостановление выплат по основному долгу и вознаграждению по договорам банковского займа и (или) микрокредита (далее - приостановление выплат), без требования заявления и подтверждающих документов, и без подписания дополнительных соглашений к договорам банковского займа и (или) микрокредита, Учитывая это, можно сделать вывод, что Агентство утвердило только порядок приостановления выплат, а не приостановление начисления вознаграждения по ним. Таким образом, в период отсрочки платежей вознаграждение (проценты) продолжает начисляться.

Приостановление выплат сумм по займам происходит двумя способами:

распределение суммы платежей на весь срок с незначительным увеличением ежемесячного платежа или увеличение срока выплаты, чтобы сумма ежемесячного платежа оставалась прежней.

На основании вышеизложенного, Ваше обязательство по оплате основного долга и вознаграждения (процентов) по истечении срока отсрочки остается в прежней силе и подлежит оплате в соответствии с регламентом принятым в ломбарде.

Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.

Ответ:

Правилами ведения бухгалтерского учета, утвержденными приказом Министра финансов РК от 31 марта 2015 года № 241, определено, что для учета реализации запасов применяется накладная на отпуск запасов на сторону.

Исходя из этого, можно сделать вывод, что фактом передачи товара Покупателя (и соответственно перехода права собственности) является подписанная Покупателем накладная на отпуск запасов на сторону.