-
Ответ:
Остаться без счёта в банке — не лучшая перспектива для предпринимателя, ведь на какое-то время зависнет деятельность компании: не получится снять деньги и оплатить услуги поставщикам.
-
Ответ:
Подпунктом 4 пункта 1 статьи 26 Трудового кодекса установлено, что не допускается заключение трудового договора с иностранцами и лицами без гражданства, временно пребывающими на территории Республики Казахстан, до получения разрешения местного исполнительного органа на привлечение
-
Ответ:
В ст.109 Трудового Кодекса РК Трудового Кодекса РК от 23.11.2015 г. за № 414-V (с изменениями и дополнениями по состоянию на 01.01.2020 г.) (далее по тексту – ТК РК) указано следующее:
-
Ответ:
В п.3 ст.69 Трудового Кодекса РК Трудового Кодекса РК от 23.11.2015 г. за № 414-V (с изменениями и дополнениями по состоянию на 01.01.2020 г.) (далее по тексту – ТК РК) указано следующее:
-
Ответ:
Невыплаченные вышеуказанные доходы работника в связи с его смертью подлежат выплате наследнику. Однако, наследник должен предоставить Вашей Компании следующие документы:
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
В соответствии с п. 10 Нормативного постановления верховного суда Республики Казахстан «О практике рассмотрения судами споров о праве на жилище, оставленное собственником» от 20 апреля 2006 года № 3 добросовестность владения означает, что лицо стало владельцем жилища правомерно, т.е. оно оказалось у данного владельца в результате событий и действий, которые
-
Ответ:
В законодательстве нет ограничений на дистанционную работу по должности и главный бухгалтер может работать удаленно.
Согласно ст. 138 ТК РК :
-
Ответ:
В данном случае перевод оформляется на основании статьи 41 п.1.пп.1
1. Переводом работника на другую работу считается:
1) изменение работы (трудовой функции) работника, то есть выполнение работы по другой должности, специальности, профессии, квалификации;
-
Ответ:
Трудовой Кодекс РК (далее – Кодекс) содержит понятие «совместительство» – это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время (пп.56) п.1 ст.1 Кодекса)
-
Ответ:
В п.1 ст.97 Трудового Кодекса РК Трудового Кодекса РК от 23.11.2015 г. за № 414-V (с изменениями и дополнениями по состоянию на 01.01.2020 г.) (далее по тексту – ТК РК) указано следующее:
