Ответ:

В соответствии с положениями статьи 172 Предпринимательского кодекса РК, доминирующим или монопольным положением признается положение субъекта рынка или нескольких субъектов рынка на соответствующем товарном рынке, дающее субъекту рынка или нескольким субъектам рынка возможность контролировать соответствующий товарный рынок, в том числе оказывать значительное влияние на общие условия обращения товара.

Ответ:

Следующие нормативно-правовые акты регулируют вопросы антитеррористической защищенности объектов в Республике Казахстан:

Ответ:

Статьей 6 Закона РК "Об обязательном страховании в растениеводстве", предусматривает, что к страховым случаям при обязательном страховании в растениеводстве относятся гибель или повреждение

Ответ:

В соответствии с пунктом 3 Технического регламента «Общие требования к пожарной безопасности», утвержденного приказом Министра внутренних дел от 23 июня 2017 года № 439 (далее - Технический регламент), положения Технического регламента обязательны для исполнения при проектировании, строительстве, капитальном ремонте, реконструкции объектов капитального строительства,

Ответ:

Если руководитель хочет ввести водителя в штат, как сотрудника – штатную единицу, то необходимо соблюсти полностью все действия по процедуре ввода штатной единицы. В данном случае он заключит трудовой договор с работником.

Ответ:

Гражданско-правовые отношения, возникающие при заключении договора займа, регламентируются   главой 16 Гражданского кодекса.

Согласно статье 716 Гражданского кодекса договор займа должен быть заключен в форме, соответствующей правилам статей 151-152 Кодекса (письменная форма сделки).

Ответ:

Подпункт 82) пункта 1 статьи 1 Трудового Кодекса РК от 23.11.2015 г. за № 414-V (с изменениями и дополнениями по состоянию на 01.01.2019 г.) (далее по тексту – ТК РК) дано разъяснение понятию

Ответ:

Изменения в размере заработной платы прежде всего необходимо отразить в дополнительном соглашении к трудовому договору, т.к. происходит изменение в условиях трудового договора. В пункте 2 статьи 33 Трудового Кодекса РК от 23.11.2015 г. за № 414-V (с изменениями и дополнениями по состоянию на 01.01.2019 г.) (далее по тексту – ТК РК) 

Ответ:

Если работник достиг пенсионного возраста, то отчисления обязательных пенсионных взносов не производится. В пункте 1 статьи 24 Закона РК от 21 июня 2013 г. за № 105-V О пенсионном обеспечении в РК (с изменениями и дополнениями по состоянию на 24.04.2019 г.) указано следующее:

1. Обязательные пенсионные взносы, обязательные профессиональные пенсионные взносы в единый накопительный пенсионный фонд подлежат уплате агентами по ставкам, определяемым настоящим Законом.

2. От уплаты обязательных пенсионных взносов в единый накопительный пенсионный фонд освобождаются:

1) физические лица, достигшие пенсионного возраста в соответствии с пунктом 1 статьи 11 настоящего Закона;

2) физические лица, имеющие инвалидность первой и второй групп, если инвалидность установлена бессрочно. Уплата обязательных пенсионных взносов в единый накопительный пенсионный фонд осуществляется по заявлению лиц, указанных в настоящем подпункте;

3) военнослужащие (кроме военнослужащих срочной службы), сотрудники специальных государственных и правоохранительных органов, государственной фельдъегерской службы, а также лица, права которых иметь специальные звания, классные чины и носить форменную одежду упразднены с 1 января 2012 года;

4) получатели пенсионных выплат за выслугу лет.

5) физические лица, работающие по трудовому договору, получающие доходы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг), заключенным с физическими лицами, не являющимися налоговыми агентами.

Уважаемые пользователи! Информация в ответе соответствует нормам законодательства Республики Казахстан, действовавшим на момент (дату) публикации.

Ответ:

Необходимо заключить договор, так как не заключение договора независимо от суммы Договора ведет к следующим рискам: