Ответ:

Суточная работа в трудовом законодательстве не предусмотрена.

Согласно пп.6) п.1 ст.1 Трудового Кодекса РК сменная работа - работа в две либо в три или четыре рабочие смены в течение суток. Т.е. продолжительность смены может составлять 6,8,12 часов и не более.

Ответ:

В соответствии с п.1 ст.70 Закона РК «О дорожном движении» владельцу зарегистрированного транспортного средства выдаются регистрационный документ, подтверждающий государственную регистрацию транспортного средства, и государственный регистрационный номерной знак.

Ответ:

Порядок ведения кассовой книги и хранения денег регламентируется § 4 Приказа Министра финансов Республики Казахстан от 31 марта 2015 года № 241 «Об утверждении Правил ведения бухгалтерского учета».

Ответ:

В соответствии с п.4 статьи 92 Трудового Кодекса РК оплата ежегодного трудового отпуска производится не позднее чем за три рабочих дня до его начала, а в случае предоставления трудового отпуска вне графика отпусков - не позднее трех рабочих дней со дня его предоставления.

Ответ:

В п.10 ст.139 Трудового Кодекса РК указано, что гражданским служащим, содержащимся за счет государственного бюджета, предоставляется основной оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью не менее тридцати календарных дней с выплатой пособия на оздоровление в размере должностного оклада.

Ответ:

ТОО безусловно может оформить либо дарение либо продажу квартиры сотруднику, по своему усмотрению.

С точки зрения налоговых обязательств, то здесь будут различия, в зависимости от того, как оформляется сделка.

Ответ:

В соответствии с пунктом 1 статьи 715 Гражданского кодекса Республики Казахстан (далее по тексту – ГК РК) по договору займа одна сторона (займодатель) передает, а в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или договором, обязуется передать в собственность (хозяйственное ведение, оперативное управление) другой стороне (заемщику) деньги или вещи, определенные родовыми признаками, а заемщик обязуется своевременно возвратить займодателю такую же сумму денег или равное количество вещей того же рода и качества.

Ответ:

Расторжение трудового договора с работником производится по основаниям, предусмотренным в статье 49 Трудового Кодекса РК, а именно:

Ответ:

В соответствии с пунктом 13 статьи 43 Закона Республики Казахстан «О государственных закупках» от 04 декабря 2015 года № 434-V (далее - Закон) договор о государственных закупках должен предусматривать неустойку (штраф, пеню) за неисполнение либо ненадлежащее исполнение обязательств по договору о государственных закупках.

Ответ:

В соответствии с положениями ст.658 Гражданского кодекса (далее – ГК РК) заказчик обязан своевременно предоставить для строительства земельный участок такой площади и в таком состоянии, какие указаны в договоре.