Ответ:

В данном случае ст. 111 Трудового кодекса РК не применима, так как при сменном графике работы эти дни будут считаться выходными по графику сменности для кассира, который будет заменять отсутствующего работника.

Ответ:

Согласно п. 2 ст. 65 Трудового кодекса РК, до применения дисциплинарного взыскания работодатель обязан затребовать от работника объяснение в письменной форме (на бумажном носителе или в форме электронного документа, удостоверенного посредством электронной цифровой подписи) либо в электронном виде с обеспечением авторизации, идентификации работника.

Ответ:

Согласно действующему законодательству, административная ответственность за несвоевременное представление данных о смене первого руководителя в органы юстиции не предусмотрена.

Ответ:

Дарение — двусторонняя сделка, то есть, кроме желания дарителя, требуется согласие одаряемого.

Ответ:

Внутренние документы организации — официальные бумаги компании, предназначенные для регулирования ее внутренней деятельности.

Наряду с законодательными и правовыми актами они определяют свод правил, формирующий нормы внутренней жизни организации, порядок и условия соблюдения административных решений.

Ответ:

В соответствии с п. 3 ст. 27 Гражданского процессуального кодекса Республики Казахстан (далее – ГПК РК), специализированные межрайонные суды по делам несовершеннолетних рассматривают и разрешают гражданские дела по спорам о расторжении брака между супругами, имеющими общих несовершеннолетних детей, и иных дел, вытекающих их брачно-семейных отношений, в том числе и дела об изменении размера алиментов, об освобождении от уплаты алиментов, от уплаты задолженности по алиментам и т.д.

Ответ:

Согласно Трудового кодекса РК, «совместительство» – это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время (пп.56) п.1 ст.1)

Ответ:

Минимум оборота для постановки на регистрационный учет по НДС увеличился в связи с ростом МРП до 3 692 тенге с 2024 года и составляет 73 840 000 тенге. После достижения порога налогоплательщик обязан встать на учет по НДС.

Ответ:

Постановлением Правительства Республики Казахстан от 30 июня 2023 года № 520 утверждены Правила осуществления обязательных профессиональных пенсионных взносов (ОППВ), которые были введены в действие с 1 июля 2023 года.

Ответ:

Согласно законодательству РК работники-пенсионеры имеют такие же права и обязанности что и работники, которые еще не достигли пенсионного возраста.

Если вы приняли на работу работника уже достигшего пенсионного возраста, то основания для увольнения будут общими, они указаны в ст. 49 Трудового кодекса РК, а именно: