-
Раздел: Все ответы
Ответ:
Необходимо руководствоваться действующим Приказом Министра здравоохранения Республики Казахстан от 27 января 2021 года № ҚР ДСМ-10 «Об утверждении правил проведения экспертизы лекарственных средств и медицинских изделий» (далее по тексту – Приказ № ДСМ-10)
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
Из смысла вопроса усматривается, что человек проживает в другой стране и принял гражданство этой страны. В случае если таковое было принято без выхода из гражданства Казахстана, возникает вопрос об ответственности за двойное гражданство.
-
Раздел: Трудовой договор
Ответ:
На основании статьи 21 Гражданского процессуального кодекса, стороны могут по соглашению между собой изменить территориальную подсудность, выбрать экстерриториальную подсудность для данного дела, в том числе и по делам, находящимся в производстве суда, на стадии подготовки дела к судебному разбирательству.
-
Раздел: Все ответы
Ответ:
В соответствии с пунктом 3 статьи 10 Конституции РК и статьей 3 Закона РК "О гражданстве РК" за гражданином Республики не признается гражданство другого государства.
-
Ответ:
Правоотношения по Вашему вопросу регулируются Трудовым кодексом Республики Казахстан (далее - Кодекс), Типовым положением о системе управления охраной труда, утверждённым приказом Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 27 августа 2020 года № 340 (далее – Типовой положение),
-
Ответ:
Правоотношения по вопросу регулируются Межотраслевыми типовыми нормативами численности работников служб охраны труда, утверждёнными приказом Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 2 сентября 2020 года № 349 (далее - Нормативы).
-
Ответ:
Согласно пункту 33 Правил и сроков проведения обучения, инструктирования и проверок знаний по вопросам безопасности и охраны труда работников, руководителей и лиц, ответственных за обеспечение безопасности и охраны труда,
-
Ответ:
Правоотношения по вопросу регулируются Правилами и сроками проведения обучения, инструктирования и проверок знаний по вопросам безопасности и охраны труда работников, руководителей и лиц, ответственных за обеспечение безопасности и охраны труда, утвержденными приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 25 декабря 2015 года № 1019 (далее - Правила).
-
Ответ:
В соответствии с Приложениям № 1,2,3 к Закону Республики Казахстан «О разрешениях и уведомлениях» рекрутинг, подбор, трудоустройство персонала не входит в перечень видов деятельности, подлежащих получению разрешения или направления уведомления.
-
Ответ:
Изменение условий трудового договора, в том числе при переводе на другую работу, осуществляется сторонами в письменной форме в виде дополнительного соглашения. При этом, как и в самом трудовом договоре, так и в дополнительных соглашениях к нему могут указываться разные условия.