Ответ:

В случае совершения работником прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительной причины более трех часов подряд) трудовой договор может быть расторгнут по п.п.8) п.1 ст.52 Трудового кодекса РК (далее - ТК РК) с соблюдением требований статей 65 и 66 ТК РК. 

Ответ:

Требования безопасности и охраны труда регламентированы ст. 179-190 Трудового Кодекса РК (далее по тексту – Кодекс). Требования безопасности и охраны труда устанавливаются нормативными правовыми актами Республики Казахстан и содержат правила, процедуры и нормативы, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности.​​​​​​​

Ответ:

Согласно п. 1 ст. 7 Закона Республики Казахстан «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью», Вне места своего нахождения товарищество с ограниченной ответственностью вправе создавать филиалы и открывать представительства в соответствии со статьей 43 Гражданского кодекса Республики Казахстан (общая часть). 

Ответ:

Директор вправе обратиться к участникам товарищества с заявлением о расторжении с ним трудового договора в соответствии с условиями устава, трудового договора или иных внутренних документов товарищества,

Ответ:

Вопрос регулируется последним постановлением Главного санитарного врача РК от 13 января 2022 года, №  «О дальнейшем усилении мер по предупреждению заболеваний коронавирусной инфекцией в пунктах пропуска на государственной границе Республики Казахстан» с изменениями и дополнениями от 18.02.2022 года (далее – постановление). 

Ответ:

При осуществлении действий в выбранном Вами направлении необходимо руководствоваться Правилами торговой биржи и Кодексом Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет».

Ответ:

Согласно пп.2. п.4 ст.12 Закона Республики Казахстан «О государственных закупках» реестр недобросовестных участников государственных закупок представляет собой перечень: 

2) потенциальных поставщиков, определенных победителями, уклонившихся от заключения договора о государственных закупках

Ответ:

Трудовым договором не регулируется заданный вами вопрос, передача в подотчёт – основного средства компании регулируется бухгалтерским учетом.   

Ответ:

Правовое положение электронно-цифровой подписи (далее - ЭЦП), регламентирован в п.1 ст. 7 Закона РК «Об электронном документе и электронной цифровой подписи» 

Ответ:

Если исполнительное производство частным судебным исполнителем было возбуждено, то закрыться оно может только по факту исполнения, следовательно, в отношении Вашего работника, исполнительное производство прервано (приостановлено).