Ответ:

В соответствии с п.4 ст.113 Трудового Кодекса РК при прекращении трудового договора выплата сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится не позднее трех рабочих дней после его прекращения.

Ответ:

В соответствии с положениями Кодекса о таможенном регулировании в РК и ст. 367 НК РК импортер при импорте товаров уплачивает таможенные платежи и сборы и уплачивает НДС на импорт по ставке 12%
Размер облагаемого импорта определяется в соответствии со ст. 385 НК РК:

Ответ:

Процедура регистрации ТОО через электронное правительство egov.kz (онлайн). 

1.    Проверить факт наличия ИИН заявителя, руководителя, учредителя в базе ИНИС Налогового комитета МФ РК. В случае отсутствия, просьба обратиться в налоговый орган для занесения данных в базу.

Ответ:

Согласно п.4 и п.5 ст. 123 Трудового кодекса РК под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества),

Ответ:

На основании Трудового кодекса Республики Казахстан за нарушение трудового договора. 

Согласно статье 123 Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю, наступает в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан и актами работодателя.

Ответ:

В Трудовом Кодексе РК предусмотрено следующее касательно инвалидов 2 группы:

п.2 ст.28 заключаемый с инвалидом трудовой договор должен содержать условия по оборудованию рабочих мест с учетом их индивидуальных возможностей. Данная норма касается случаев приема инвалидов с ограниченными способностями.

Ответ:

В соответствии с пп.44) п.1 ст.1 Трудового Кодекса РК представители работников - органы профессиональных союзов, их объединений, а при их отсутствии выборные представители, избранные и уполномоченные на общем собрании (конференции) работников большинством голосов участников, при присутствии на нем не менее двух третей работников (делегатов конференции).

Ответ:

Право на обжалование действий работодателя у работников есть всегда, независимо от того, являются ли действия работодателя правомерными или нет.

Ответ:

В пп.15) п.2 ст.23 Трудового Кодекса РК указано, что работодатель обязан  страховать работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей.

Ответ:

В соответствии с пп.43 ст.2 Закона Республики Казахстан «О жилищных отношениях»: «жилищный кооператив (жилищно-строительный кооператив) – некоммерческое объединение граждан с целью приобретения (строительства) и эксплуатации жилого дома,